調査や
インタビュー
【依頼背景】
ドラレコ特約相当の共通プラットフォームPaaSを検討中です。このビジネスに関してご意見を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
サービス実現可能性の判定。課題の抽出。
【探しているエキスパート】
独立系自動車保険会社の担当者
*日系独立系自動車保険会社の例:ソニー損保、セコム損保、SBI損保など。
*外資系自動車保険会社の例:AIG損保、チューリッヒ、アクサダイレクトなど
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
大手通信会社
調査や
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【依頼背景】
ドラレコ特約相当の共通プラットフォームPaaSを検討中です。このビジネスに関してご意見を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
サービス実現可能性の判定。SDK搭載における課題の抽出。
【探しているエキスパート】
自動車関連製品メーカー(コムテック、デンソーテン等)にお勤めの方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
大手通信会社
調査や
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【依頼背景】
弊社はコンサルティング会社です。
当社顧客の支援に際し、マテハン機器、無人フォークリフト、AGV、AMR、自動倉庫などの購買経験者のお話を伺いたく依頼しました。
主にベンダーのエンジニア、セールスから受けた営業はどのようなものであったか、印象をお聞かせ頂ければと思います。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・マテハン機器、無人フォークリフト、AGV、AMR、自動倉庫などの購買の流れ
・購入先の探し方
・選定基準
・提案活動を受けた期間
・商談中に何がポジティブになり、何がネガティブになったか
・体験が良かった提案、セールスの行動・所作
【探しているエキスパート】
・上記機器の選定および導入を主導した経験があるかた
・上記に該当する知見をお持ちの方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・会社名
・業界
・部署・役職
・導入した機器及び購入先(複数ある場合は可能な限り記載をお願いいたします)
・導入時期
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・その他、本募集に適することがわかる情報
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
物流機器メーカー
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【依頼背景】
助成金申請を効率化する新規サービスの展開を検討しております。
直近3年間で、助成金の申請を主導(外部アドバイザーの活用も含む)した経験をお持ちの方に、助成金活用の検討経緯、申請時に負担に感じたこと等につきましてお伺いしたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・助成金活用を考えた検討背景
・助成金の検討→申請→報告のスケジュールおよび各フェーズごとに行ったこと
(外部アドバイザーを活用した場合)
・外部アドバイザーを活用した理由
・外部アドバイザーの探し方・選び方
・かかった費用(着手金・成功報酬)(※守秘情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。)
(申請資料作成支援システムを活用した場合)
※jGrantsのような国の電子申請システムではなく、申請資料作成支援サービス(Scalar、ラクリア等)を指しています
・システムを知ったきっかけ
・システムを活用した理由
・かかった費用(システム利用料など)(※守秘情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。)
【探しているエキスパート】
must
・3年以内に所属企業における助成金申請を主導された方(支給/不支給問わず)
want
・キャリアアップ助成金の助成金申請を行った方(支給/不支給問わず)
・社労士やアドバイザーを使わずにご自身で助成金申請を主導された方(支給/不支給問わず)
・申請資料作成支援システムを活用して申請を行った方
【提案時にご記載いただきたいこと】
以下のフォーマットに記入する形でご提案いただけますと幸いです。
・案件に該当するご経歴
-会社名:
-創業時期:
-従業員規模:
-業種:
-所属部署・役職:
-期間:
・申請を行った助成金とその時期・結果 (例:キャリアアップ助成金、2023年10月申請、採択)
・助成金申請において活用したことのあるアドバイザー/サービス
-社労士:○/×
-助成金コンサル:○/×
-申請資料作成支援サービス:○/× ※○の場合は具体的なサービス名をご記載ください
・助成金申請にあたりご自身がどのように関与されたか
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
IT
---
【サポートより追記】(2023/12/19)
・
【スポットコンサル時に相談したいこと】を一部変更しました。
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【依頼背景】
SI/SES業界のスタートアップで、新たにPM力教育に関わるビジネスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・どんなPM経験があるか
・PMへの適性について(能力/性格)
・PMPについて
・PMのNEXTキャリアについて
・PMとして失敗した経験談
・PMの育成について
・新卒からPMをやることについて
・今後求められるPM像について
・外注のエンジニアやパートナーを見極めポイント
【探しているエキスパート】
ユーザー側またはSier側でのITPJマネジメント経験のある方
・プロジェクトスコープの管理
・タイムラインとスケジュールのお管理
・予算管理
・リソース管理(人的、技術的リソース、物資などの配分と管理)
・リスク管理
・品質管理
・ステークホルダーのコミュニケーション
・ドキュメンテーション
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社名・部署・役職・PJ規模・期間など)
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
SI/SES
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【依頼背景】
人材業界のスタートアップで、新たに女性をターゲットとしたフリーランスを提供するサービスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
#インタビューは代表者1名(男性)と担当社員1~2名(女性)で対応予定となることを事前にご了承くださいませ。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・女性としてキャリアで不自由を感じた場面はどんな場面ですか?
・ライフイベントと仕事の両立でどんなことに困りましたか?
・フリーランスへの転身を考えたことはありますか?
・昇進や転職においてどんなことに困りましたか?
【探しているエキスパート】
・エンジニア/コンサルなどの職種経験がある方
・女性としての働きづらさを感じている方
・女性として管理職を経験したことがある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
SES/SI
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【依頼背景】
店舗・商業施設の来店や集客に関するKPIを計測・可視化するサービスの立ち上げを検討しており、業務で類似のご経験を持つ方に現状や課題感をお伺いしたいと考えております。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・店舗・商業施設に関するKPIの内容
・店舗・商業施設に関するKPIの計測方法
・店舗・商業施設に関するKPIの可視化方法
・店舗・商業施設に関する集客方法
・店舗・商業施設に関する集客効率の考え方
・その他上記に関連する内容
【探しているエキスパート】
店舗・商業施設に関するKPIの設計や計測に携わっている方(※現在進行形で携わっている方のみ)
【提案時にご記載いただきたいこと】
・ご所属の企業名(※開示可能な方のみ)
・ご所属の部署名
・役職・ポジション
・店舗・商業施設に関するKPIに関する携わり方
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
情報通信
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【依頼背景】
市場調査の一環で現在、「プロダクトデザイン、設計・モデリング、デザインモデル、ワーキングモデル、小ロット量産などの試作・モノづくりを提供」する企業様のマーケティング支援サービスを行っております。
上記のニーズ調査にあたり、プロダクトデザイン、設計・モデリング、デザインモデル、ワーキングモデル、小ロット量産などの試作・モノづくりを導入したご経験のある方、または検討している方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・下記のような課題をお持ちの方に現在の課題や外部サービスに依頼する際の選定基準などについてお伺いしたいです。
①イメージしている形状をデータ化できない。アイデアはあるが設計したり検証することができない。
②市販されている塗料ではイメージしているような色の塗装が出来ない。一般の塗装屋は塗料メーカーで調色をするので、納期がかかる上に色味のチェックをしにくい
③希望に沿ったサイズの対応ができない
④求めるクオリティーの試作品が作れない
⑤作りたい試作品の費用や品質、納期など、どこに相談すれば良いか分からない
⑥現状の取引会社に何かしら不満があり、新しい試作品の会社を探している
・誰がどのように意思決定を行なっているか
・普段の情報収集手段
【探しているエキスパート】
・業界や業種問わず、プロダクトの設計やデザインをしている業種
従業員規模100人~300人の中規模の設計者・デザイナー、あるいは資材調達者
※役割:開発段階での製品の機能・形状・デザインの検討や設計、あるいは安く早く資材を仕入れる
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・従業員数、業種
・業務範囲
・相談内容について、どの程度回答可能か
・Webサイトを使用してサービスを比較検討し、導入経験があるか
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
試作品制作会社
その他
【依頼背景】
コンサル業界のスタートアップで、新たに従業員エンゲージメント向上に関するサービス提供を検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
※課題を解決された方に手法やノウハウを聞くのが目的ではなく、現状で課題を感じている方の具体的な課題、課題解決への取り組み状況、現状で課題解決に至っていない障壁・ハードルなどのユーザーインタビューが目的です。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・従業員エンゲージメントに対する具体的な課題
・現状の取り組み状況の詳細とインタビュー回答者の役割
・試作中のサービスへの簡単なフィードバック
【探しているエキスパート】
大企業、中小企業、ベンチャー企業などで従業員エンゲージメントに課題を感じてる役職者、マネジメント層の方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
・従業員エンゲージメントに関する取り組みステータス(完了済み、未着手、着手中、課題はあるけど何から手をつけていいか分からない状態など)
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
コンサル
調査や
インタビュー
【依頼背景】
人材業界の企業で、新たに、女性がより活躍できるようになるための企業向けサービス開発を検討中です。サービス開発にあたり、女性の意識を調査したく、現在、管理職をしていて、子供のいる女性にお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・現在の管理職ポジションに昇格する際の気持ち
・上のポジションへの昇格に対する不安や悩みなどの気持ち
・何をクリアできれば、上のポジションを目指したい/目指してもよいと思えるのか
など
【探しているエキスパート】
以下のすべてを満たす方にインタビューさせていただきたいです。
①企業規模1000人以上の会社にお勤め
②現在の役職が課長クラスもしくは部長クラス
③現在、小学3年生以下のお子さんがいらっしゃる
④上のポジションに昇格することに対し、「昇格には不安がある/何かがネックでなりたいと思えない」などの思いがある
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当する情報(上記の①②③の詳細、④の有無)
加えて、
・ご年齢
・部下の数
・管理職歴(現在のポジションの歴)
・④について(ざっくりと)どのようなお話が伺えそうか
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
人材会社
調査や
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【依頼背景】
現在、アウトレットモール/テーマパーク/高速道路/空港/スタジアムなどの
飲食を伴う施設の施設管理者または施設運営者のためのサービスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、お話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・施設管理者が施設運営の観点で成し遂げたいことは何か?
・特に、飲食に伴うゴミの発生に対する取り組みでの課題やそのエピソード、
これらの課題への取り組みにおける具体的な評価指標、数値目標
・施設の美観維持における課題対応には誰があたり、決定権は誰にあるか?など
特に新しい施策の導入プロセスを確認させてください
【探しているエキスパート】
・アウトレットモール/テーマパーク/高速道路/空港/スタジアム
など、飲食を伴う施設の施設管理者または施設運営者
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
システムインテグレーション、電子機器製造メーカー
調査や
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【依頼背景】
BtoB領域のコンサルティング会社です。
クライアントの事業検討の参考に、インタビューにご協力いただける方を募集します。
※時間は60minとしておりますが、実際は45minで終了します。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・現在の請求書発行・送付・消し込みまでの流れ
・業務を行っている上での困りごとや発生するミスなど
・請求書周りの個別オペレーションの発生
・販売管理・会計への情報の受け渡しなど
【探しているエキスパート】
・以下の業種にて請求書発行または郵送業務に関わられた経験のある方
・製造業(製薬なども含む)
・卸売業(商社なども含む)
・運輸業
・建設業
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・月間の請求書発行枚数(概算)
・販売管理システムの有無
・自社で利用している会計ソフト(勘定奉行/弥生/freeeなど)
・関わっている業務は請求書発行か送付か両方か
・現在の請求書の主な送付方法(紙or電子)
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
請求書発行サービス
調査や
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【依頼背景】
現在、ITスタートアップとして、組織の強みと弱みを可視化するツールを開発しております。
特に、組織のハラスメントや問題社員の可視化に長けたツールとなっており、可視化後6ヶ月で改善を目指します。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・組織でかかえる課題
・弊社サービスへのフィードバック
【探しているエキスパート】
・従業員500人以上
・組織設計に関わる経営者層・役員・事業部長 以上の方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・現在のお勤め先の社名 / 役職 / 業務内容
・組織エンゲージメントのサーベイツールを利用しているか
・従業員500人以上か
・組織設計に関わる経営者層・役員・事業部長 以上の方か
・ハラスメントや問題社員に課題感を感じているか
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ソフトウェアベンダー
調査や
インタビュー
【依頼背景】
新たに自動車整備工場向けに顧客関係を構築するサービスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・お客様との関係構築を行う際の一連の流れ、また課題となるポイント
・どんなツールやシステムを活用しているか
・上記の業務で、誰がどのように意思決定を行なっているか?
・試作中のサービスへの簡単なフィードバック
【探しているエキスパート】
・自動車整備工場で経営/営業/マーケティング/整備に関する業務を行なっている方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
コンサルティング
調査や
インタビュー
【依頼背景】
弊社では、生成AIを活用して特許調査や特許出願の業務効率化を実現する製品を検討すべく、市場調査をしております。
企業の知財部門で特許データベースを利用して検索や特許の読み込みを行っている方に、業務やお使いのシステムの課題感や、今後のシステム投資の方向性についてお話を伺いたいと考えています。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・現行知財業務の一連の流れ
・それぞれの工程の作業時間や手間、関わっている人数
・特許調査の検索方法
・検索結果を絞り込むときの着眼点
・使用しているツール
・弊社で検討中のソリューションに対するフィードバック
【探しているエキスパート】
・大手企業の知財部門で特許部門または研究開発・技術開発部門に所属している方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・関連するご経験(会社・部署・役職・期間など)
・具体的な実績や業務内容
・貴社で特許出願や侵害調査の対象となる案件数
・知財部門のメンバー数
・弊社より、インタビュアー以外に1名が追加で参加する場合がございます。インタビュアーのみの参加を希望される方は、提案時にその旨をご記載ください。
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ITソリューション事業
調査や
インタビュー
【依頼背景】
下記いずれかのUMPCをお使いの方へ、
購入動機や利用シーンなどをお伺いさせていただきたい
・Steam Deck
・GPD
・ROG Ally
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・どの機種をお持ちか
・利用シーン
・利用用途は何か
・デスクトップやノートPCは持っているか
・利用しているメリット、デメリットは何か
【提案時にご記載いただきたいこと】
・お使いの機種は何か(GPD Pocket4など)
・利用用途は何か(ビジネスか、ゲームか、など)
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
UMPC販売店
調査や
インタビュー
【依頼背景】
【依頼背景】
現在、コンサルティング会社/ 採用支援会社の事業開発担当として、福岡におけるレンタルオフィス市場(月額制での個室オフィス賃貸を主としながら、コワーキング等のスポット利用も用意)について、調査を進めております。
地域性に紐づくビジネスであることから、今回は弊社の注目エリアである福岡についてユーザーニーズをお伺いしたく考えております。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・レンタルオフィス入居者が個室に求める仕様・設備・サービスとは何か?
・レンタルオフィス入居者が個室に求める仕様・設備・サービスはどの水準・グレードか?
・共用部の充実度(コワーキング、会議室、オフィス内装/デザイン)がどの程度入居に影響するか?
【探しているエキスパート】
中小企業にご在籍/ ご出身のレンタルオフィス契約経験のある方(もしくは利用経験のある方)
特に福岡のレンタルオフィスを契約・利用した経験のある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
新卒採用支援・コンサルティング
調査や
インタビュー
【依頼背景】
現在弊社では、中小企業で働くデスクレスワーカー(現場で働く作業員や技術者、ブルーカラー)向けに業務効率化ソリューションを検討しております。そこで現場で実際にデバイスを利用されている方や管理者の方に対しインタビューを行い、どういったデバイスが求めらているのか、導入時・運用時・管理面での問題や課題などを把握したいと考えております。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・タブレットの仕様
・導入時・運用時・管理面での問題や課題
・購入形態
・セキュリティ対策
・利用保守
・ネットワーク接続の方法と問題
【探しているエキスパート】
・中小企業(従業員300人以下)に従事されている経営者・従業員の方
・現場作業員として従事された経験のある方
・現場で利用するデバイスの管理者としての経験のある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・企業規模、従業員数
・会社の創業年数
・会社事業内容
・現場作業員としてどのような業務に携わっていたか
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ITサービス業
その他
【依頼背景】
当方、3年ほど採用の支援業を行っております。
年商10~100億円の企業を中心に20社以上にコンサルティングを実施し、採用の課題はダイレクトリクルーティングの実行部分にあることをよく見ます。
特に、採用担当者のリソースが不足しており、スカウト/ダイレクトリクルーティングを自社で運用できてない例(そもそも送付できていない、一括送付してしまっている、魅力的なタイトルや文章が送れない、成果に向けて正しく行動できていない)です。
そういった会社の方にどんな提案をすれば受け入れてもらえるのか、課題間の把握のためにヒアリングを行わせてください。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・社内でスカウト/ダイレクトリクルーティングを運用できていない要因について
・どのような提案の仕方であればwin-winの関係が組めるのか
【提案時にご記載いただきたいこと】
・現在進行形でスカウト/ダイレクトリクルーティングの運用に苦しんでいるかどうか。できるだけ解像度高くお話しできたら幸いです。
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
採用支援
調査や
インタビュー
【依頼背景】
現在人事向けの新規サービス企画を検討しており、各企業様の人事課題や1on1の取り組み
状況等お聞きし、サービス開発に活かしていきたいと考えております
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・過去在席企業~現在在席企業での1on1実施状況や社内に浸透させる上での課題
・人事担当者として、企業の人事課題、注力すべき事項等
【探しているエキスパート】
・(必須)過去在席企業~現在在席企業にて人事部に所属しており、かつ部下と上司の1on1推進や社員の人材育成推進業務に携わっていた方
・(推奨)従業員数500名以上の企業に所属している、もしくは所属していた方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・過去在席企業~現在在席企業での1on1導入範囲(会社全体で導入/一部部署で導入等)と実施実績(ある程度の強制力を以て導入/実施は任意等)
・1on1を導入するにあたっての困難や課題等はあったか
・過去在席企業~現在在席企業にて1on1の取り組みを推進しており、1on1を熟知しているか
・過去在席企業~現在在席企業の人事課題等の実情をお話いただけるか
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
電気通信事業者