企業の新卒中途採用経験、ノウハウ、運用方法についてお話できます
■ 具体的な経験の内容
光回線販売の動向、販売手法
中小起業向けICT商材販売
中途採用市場、採用ノウハウ
新卒採用採用ノウハウ
■ 実績や成果
2011年中小法人企業向販売成績県下2位獲得
2013年全国配信の主要商材プロモーション成功
2018年提携企業と販売スキーム作成成功。全国展開成功
■ そのときの課題、その課題をどう乗り越えたか
■ 業界構造(トレンド/主要プレイヤー/バリューチェーン等)の知見の有無
■ 関連する論文やブログ等があればURL
■ お役にたてそうと思うご相談分野
光回線販売関連、光販売代理店関連
中途採用運用、ノウハウ
コーチング
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職歴
NTT西日本ビジネスフロント
- 主査 2020/8 - 現在
西日本電信電話株式会社
- 主査 2018/4 - 現在
- 2014/7 - 2018/3
- 2012/7 - 2014/6
- 2010/4 - 2012/6
このエキスパートのトピック
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企業の新卒、中途採用側事情について話せます
¥30,000~■背景 3年間従事している中途採用と新卒採用での経験をベースにお話します。 年間中途採用150名規模の採用に向けた取組と戦略 ※担当前は母集団も集まらず内定辞退多数、採用リードタイム40日以上の会社を変えた経験を元にお話しできます。 年間2000名以上以上エントリーの新卒会社の採用手法やこれまでの課題と解決方法。 ※担当前はインターシップガラガラ当たり前、イベントも閑古鳥から予約率120%への過程をお話出来ます。 ■話せること 年間中途採用150名規模の採用に向けた取組と戦略 ※担当前は母集団も集まらず内定辞退多数、採用リードタイム40日以上の会社を変えた経験を元にお話しできます。 年間2000名以上以上エントリーの新卒会社の採用手法やこれまでの課題と解決方法。 ※担当前はインターシップガラガラ当たり前、イベントも閑古鳥から予約率120%への過程をお話出来ます。 これらを常に最前線に立ちつつ、戦略を立てつつアウトプットしてきた経験のなかで失敗と成功両方をお話出来ればと思います。
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①通信コスト削減方法②ICTを活用した業務効率化③就活支援④個別コーチング⑤自己肯定感UPセッション
問い合わせ大手通信インフラ会社にて 通信コストの低減、業務効率化、BCP対策をテーマにICTを活用した企業営業、個別訪問営業実施。 営業エリアで入社2年でトップセールス獲得(エリア新人過去最高益) 営業本部にて国内シェア40%超の通信機器の企画、販売、プロモーションの責任者として従事 (新サービスの開発、プロモーションを従来型のやり方を一新し1から企画立案、展開) (既存低迷サービスの早期縮小、撤退、サービスメニューの刷新を敢行) 並行してまた新卒の採用活動、リクルート活動を採用リーダーも含め七年間実施。 現在は関西全域における光コラボレーションモデルのトップシェアの事業者との事業推進者として従事 ◆通信業界おもに回線販売等のノウハウ、ICT等活用した企業効率化のノウハウ 業務外でコーチング資格を3件取得(TCS) 自己肯定感を高めたい方、自信をつけたい方、自分が何をしたいのかはっきりしなくて悩んでいる人 お力になれると思います!!