新卒採用の採用戦略について話せます

広告・出版会社にて紙とWebの編集長を歴任。POとして複数の新規事業の立ち上げも担当。（約14年）
2021年12月からは、WEBマーケティング会社にジョイン。メディア事業部の事業責任者に就任し、事業づくりに従事している。
編集者として培った企画力を軸に、SEO×ブランドマーケティング/SNSマーケティング/プロダクト開発と幅広く経験。

＃編集者（ブランディング、企画、ライティング）　14年
・注文住宅領域、ブライダル領域、タウン領域（グルメや美容など）のメディア編集長を歴任。
・ファン化のための取材記事だけでなく、企業の集客のための広告コンサルティング、制作
・新卒採用領域の採用責任者を経験。採用ブランディング、集客、内定までの採用戦略設計。

＃ビジネスディベロップメント
・POとして、人材紹介事業、住宅紹介事業、特定領域の集客イベントの立ち上げとグロースを担当
・紙媒体からWeb媒体への事業構造の転換（DX）を主導。利益率60％改善。
・SNSマーケティング設計が強み。本格運用半年で、総フォロワー10万、1コンテンツで視聴回数1,500万回など。