ブライダル業務全般と、業務にまつわる人事考課についてお伝えできます。

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  • 経営者

経験内容

具体的な経験の内容

 ブライダル業務全般(新規獲得、単価アップ、広告戦略、撮影ディレクション、人事考課、営業企画など)

実績や成果

 成約率の大幅アップ(過去実績→成約率17%から53%など、その他多数。)

そのときの課題、その課題をどう乗り越えたか

 チームワークの構築、現地への訪問

業界構造(トレンド/主要プレイヤー/バリューチェーン等)の知見の有無

 主にマネジメント業務

関連する論文やブログ等があればURL

 https://www.om-enterprise.jp/consulting/to-corporative/

お役にたてそうと思うご相談分野

 ブライダルご新規の獲得(もっとも得意とする分野)、人事考課制度の構築など

地域

京都、東京、福岡

役割

マネジメント業務

規模

1000

期間
2003年 〜 2009年頃
関連する職歴
  • 株式会社OMエンタープライズ 代表取締役社長
  • 株式会社PlanDoSee