組織におけるES向上・心理的安全性の向上について話せます

HR領域の中でも、採用領域・ES向上のミッションが得意です。
人材紹介業/エージェント業に関しては立ち上げ経験が豊富です。

現在は人事やコーチングなど幅広く従事しておりますが、ビザスクでは人材紹介業立ち上げのアドバイスが特に実績が多くございます。

＜経歴補足＞
①事業会社の人事　
2021年11月〜採用コンサルとして業務委託
2022年3月〜現在　人事として正社員
　　　　　　　　
（フリーランスの仕事も兼務するという条件で入社）
株式会社Yom　ベビーギフトD2Cブランド「MARL MARL」の製造小売
採用/人材育成/文化醸成/ES向上/D＆I推進など幅広く従事。

その他、副業・業務委託として下記業務の幅を持っております。

②採用コンサル　2023年9月〜8月で終了
宗教法人 證大寺　お寺、霊園施設の運営/会員制終活サービスの提供など

採用コンサル、RPOとしてエージェントコントロール、ダイレクトリクルーティング、各種媒体剪定〜母集団形成までを担っています。

③キャリアコーチングのコーチ　2022年1月〜現在
株式会社アクシスが展開するキャリアコーチング「マジキャリ」のコーチ
月に5〜6回（2、3名）前後のクライアントのセッション
クライアントの支払い金額：44,000〜55,000円/１セッション
キャリアに悩む20代〜30代の個人に対し、コーチングセッションの提供
2023年1月　コーチのランクABCの中で、Aランクとなる。
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上記以外に、人材紹介事業立ち上げのアドバイザー契約（事業戦略アドバイス、営業戦略　KPI設計など含む）や、
某大手通信系企業運営のオウンドメディアのマーケティングディレクター、アパレルブランドのEC化プロジェクトのPMなどの実績もございます。