新卒・中途採用における会社説明資料の作成ノウハウが豊富です！
■ 具体的な経験の内容
技術者という立場でありながら新卒・中途採用の分野にも7年以上従事しています。
採用人数アップのために必要な「就活生・求職者に伝わる説明資料」の作成経験が豊富にあり、昨今の学生就活に欠かせないSNSに対応した説明資料の作成経験もございます。
技術者ならでは視点を活かした要点を絞った説明資料作成に自信があります。
また、採用実績向上に向け「どんな資料を用意したら良いか？」「どんなイベントを開催したら良いか？」などもアドバイス可能です。
■ 実績や成果
累積で50件以上の説明資料を作成
（分かりやすい！というお言葉をよく頂戴します！）
■謝礼金
30,000円／1時間を目安としていますが、ご依頼内容に応じて相談させて頂きます。（30,000円以下も対応可能）
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職歴
職歴：開示前
このエキスパートのトピック
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仕事の進め方など専門スキルより一段階下のスキルに対して教育資料作成アドバイスが可能です！
¥30,000~■ 具体的な経験の内容 人材派遣業界で長く前線で活躍するためには、専門スキルが必要ですがそれだけでは不十分です。デキる人材と思われる仕事の進め方、報告書の作成、当り前レベルを上げる行動など、専門スキルより一段階下のビジネスマンとしての「考え方」を学ぶための教育資料作成経験が豊富にあります。「考え方」の部分は専門スキルの研修と異なり比重がどうしても低くなりがちのため、研修内容、資料作成についてアドバイスできるかと思います。 ■ 実績や成果 累積で50以上の教育資料作成 ■謝礼金 30,000円／1時間を目安としていますが、ご依頼内容に応じて相談させて頂きます。（30,000円以下も対応可能）
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人材派遣業界の組織作り、若手育成について実務経験からのアドバイスが可能です！
¥30,000~■ 具体的な経験の内容 12年以上にわたり人材派遣業界に従事してきた経験を基に、人材派遣業界ならでは課題（高い離職率、若手社員の育成など）に対してリーダーとして以下のような取組みを実施してきました。 ・派遣先企業で長期にわたり通用する人材の育成 ・社員間のコミュニティを強固にする組織作り ・3方向からの評価制度確立 同じ人材派遣業界はもちろんのこと、他業界でも同種の課題はあるかと思いますので、経験を基に的確なアドバイスができるかと思います。 ■ 実績や成果 若手社員の派遣契約期間の延長 ■ 謝礼金 30,000円／1時間を目安としていますが、ご依頼内容に応じて相談させて頂きます。（30,000円以下も対応可能）
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相手に伝わる技術報告書の作成アドバイスが可能です！
¥30,000~■具体的な経験の内容 技術者として12年以上の技術報告書の作成経験があります。 技術力は高いけど文章の作成は苦手・・・という技術者は少なくありませんので、「相手に伝わる」をモットーに最適な技術報告書の作成をアドバイスさせて頂きます。 コロナ過で対面でのやり取りが減少したことにより、文章による報告は今後も必要なスキルであることは間違いありません。 所属派遣会社の若手社員に限らず、派遣先企業のプロパーに対しての報告書作成指導経験が5年以上ございます。 ■実績や成果 年間10以上の技術報告書作成 ■謝礼金 30,000円／1時間を目安としていますが、ご依頼内容に応じて相談させて頂きます。（30,000円以下も対応可能）