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民間企業における働き方改革、テレワーク、在宅勤務導入の経験について話せます

エキスパート

氏名：開示前

大手メーカー系SIerで自社の働き方改革やテレワーク、在宅勤務導入のプロジェクトリーダーを務めてきました。この経験からユーザー企業への働き方改革の進め方アドバイスやコンサルサービスのプロジェクトリーダーとしても活動しています。プロジェクト実施にあたっての進め方や制度運用、IT活用のポイントをお話できます。

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氏名：開示前

NECグループのシステムインテグレーター、NECネッツエスアイで15年間、販促プロモーション（販促ツール開発やイベント企画運営）や新規事業開発（テレワークやオフィス改革のコンサルティングや講演活動）などを経験後、2018年に現職のプロノイア・グループに転職しました。
現在のプロノイア・グループでは、COO 兼シニアコンサルタントとして、組織変革や人事戦略策定のアドバイスや研修ファシリテーションを行う一方で、自社内の新規事業開発や財務戦略策定、PRブランディングの責任者をしております。

大手企業でのマーケティング経験に加えて、現職のスタートアップでの経営、マネジメント経験があり、双方が持つ強みを熟知した上で、お役に立てるお話ができれば嬉しいです。ぜひ、お気軽にお声がけください。

職歴

プロノイア・グループ株式会社

  • COO/シニアコンサルタント 2018/4 - 現在

ＮＥＣネッツエスアイ

  • マネージャー 2003/4 - 2018/3

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