人事領域の継続的なアドバイザリ/顧問可能です(1業界1企業の支援とさせて頂きます)
一部上場企業の人事領域における戦略推進と実務の両面の経験がある。元SE/PGであり、情報システムに強みを持っている。現在は業務種類と業務実態可視化のコンサルティングと併せた、日本における職務型人事制度、同一労働同一賃金を見据えた人事ソリューションを構築し展開予定。
■その他
どちらでご経験されましたか?: 上場企業、複数社
いつごろ、何年くらいご経験されましたか?: 2005年頃〜現在
その時どのような立場や役割でしたか?: ①一部上場企業の人事戦略担当、②人材組織コンサルタント
得意な分野・領域はなんですか?: 人事諸制度構築、人材組織サーベイ、人事情報システム、ビジネスプロセス可視化&エンジニアリング、システムエンジニアリング
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職歴
Sherpa
- 代表 2017/4 - 現在
一部上場企業
- 人事部/人事戦略担当 2009/12 - 2017/3
HR系コンサルティングファーム
- マネジメントコンサルティング部/シニアコンサルタント 2005/3 - 2009/9
SIer/ERP
- 開発部/システムエンジニア 2000/9 - 2005/2