人事制度設計(等級・報酬・評価)について話せます
¥45,000~■背景 10年以上人事制度設計のコンサルティングに従事しております。様々なケースに対応してきましたので、お気軽にご相談ください。 ■経歴 組織人事全般のコンサルティング会社に新卒入社し 4 年勤務、外資系金融にて 5 年勤務の後、再びコンサルティング会社にて 3 年程従事し、2018 年 10 月より独立しました。 ■話せること ・等級設計の考え方、具体的な方法 ・評価制度の考え方、具体的な方法 ・報酬制度(基本給・手当・賞与等)の考え方、具体的な方法 ・人事制度に関連するコンプライアンス、法令順守の考え方 ・IPO準備に際して、人事的観点で整備すべきこと