事業立ち上げ・事業スケールの方法論について話せます

2008年に新卒で大手芸能プロダクションに入社し、マネージャーとして所属タレントのトータルプロモーションを実施。
2013年に株式会社マイナビへ中途入社。新卒採用支援サービスの営業職に従事した後、2016年に事業企画部門へ異動。主に同領域でのサービス開発に従事し、多くの新企画・プロダクトを立案。2021年4月に同部門内に新規事業開発部署を立ち上げ、その第1号案件としてアルムナイ活用支援サービス「YELLoop（エーループ）」の開発をスタート。2022年7月に単独事業室化し、YELLoopのグロースとともに新たな事業開発や新領域開発分野における全社の取組を総合的に支援することもミッションとしている。