インターン組織の立ち上げについてお話できます。

エキスパート

氏名:開示前


■ 具体的な経験の内容
インターン生の採用からエンゲージメント管理、評価制度、キャリアプランの構築等のお話が出来ます。

■ 実績や成果
・採用単価:1万円台
・時給からフルコミッションへの雇用形態変更
・売上2.000万、30名組織を1年で構築

■ お役にたてそうと思うご相談分野
インターン採用単価とエンゲージメント向上、キャリアプラン構築についてご支援できます。

■その他
地域: 神奈川県
役割: プレイングマネージャー
規模: 50名~100名規模

プロフィール 詳細を見る


氏名:開示前

大学卒業後、3年間は通信系代理店にて代理店管理とコールセンター管理(30名規模)を課長職として従事していました。1,800万/月の売上と利益率15%(年間平均)の達成。
代理店管理では既存スキームを利用した販売に従事し、社内トップ成績を上げ、新規事業責任者に抜擢されました。2年間で売上4,500万/月、30名ほどのインターン生組織を指揮し、マネジメントを経験。
その後、法人向けSaasに転籍し法人向けソリューション営業に従事し、150名セールスの中で第二位の成績を収めました。
部長職に就任し、売上4.8億円、20名弱の営業組織とカスタマーサクセスチームの指揮を経験した後に人事キャリアに転身。
売上30億、250名規模の会社で「採用・育成・定着」の観点で経営を支える。


職歴

職歴:開示前


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