オフィス移転、オフィス構築のプロジェクトリーダーとしての経験

■ 具体的な経験の内容
人事労務管理、ファイリングシステムの営業本部、総務部にて総会マネジメント、不動産CRE戦略、オフィス統廃合、ホールディング会社の設立プロジェクト、シェアードサービス会社の設立プロジェクトリーダー、シェアードサービス会社の経営管理を統括する役員
■ 実績や成果
新しい時代の人事制度構築、労働組合本部との交渉、東京ミッドタウンへの富士フイルムと富士ゼロックスの本社統合とホールディング会社の設立、シェアードサービス会社の設立リーダー、シェアードサービス会社の経営統括、その後起業してビジネスマッチング会社の社長
■ そのときの課題、その課題をどう乗り越えたか
多くの常に新しい提案を社長に提案しすべてを実現。そのためにチームワークで前向きなモチベーションを醸成し、チームでの達成感を共有して乗り越える。
■ 業界構造（トレンド/主要プレイヤー/バリューチェーン等）の知見の有無
コロナ後のオフィス構築、働き方改革を人事労務の視点と総務部の視点でリーディングする知見。
オフィス構築に関係する企業を連携させて、クライアントに寄り添ってオフィス移転、減坪、リニューアルを総合的にワンストップでサポートする

■ 関連する論文やブログ等があればURL

■ お役にたてそうと思うご相談分野
オフィス移転、オフィス構築、人事労務、教育、コストダウン施策、新規事業のマーケティング、会社トップ、経営陣の人脈が多岐にわたるのでビジネスのマッチング

■その他
地域: 東京本社
役割: 総務部長、シェアードサービス会社取締役
規模: 富士フイルムと富士ゼロックスの本社全員のオフィス統合、その他CRE戦略