高機能化学素材業界における新規ビジネス開発、事業提携、グローバル人材育成研修他についてお話できます

アドバイザー

氏名:開示前


日系素材メーカー(8年)、米系外資系経営戦略コンサルティング(2.5年)、米系製造業マーケティング部長(約4年)を歴任し、以下のご相談ができます

・高機能素材の営業・マーケティング戦略
・オープンイノベーションを始めとする、様々な事業提携の方法、注意点
・多国籍企業におけるグローバル人材育成ー研修設計とフォロー方法

■その他
いつごろ、何年くらいご経験されましたか?: 新規ビジネス開発(2000-2015年)
経営戦略コンサルティング(2008-2010年)
マーケティング(1997-2007年、2010-2014)
どちらでご経験されましたか?: 東レ(8年)
3M(約4年)
その時どのような立場や役割でしたか?: 3Mではマーケテイング部長として、2つの部署を経験しました。
部下11名(マネージャー含む)のプログラム進捗管理、年次予算作成、キャリア育成を実施していました。
地域: 東京
役割: マネジメント(部長)
規模: 20名程度をマネジメント、社員数は1万人以上のグローバル企業

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氏名:開示前

高機能素材産業にて、営業、新規ビジネス開発、マーケティング、経営戦略コンサルタント、フリーのコンサルタント(独立)として約20年以上の勤務実績があります。

日系素材メーカー、外資系経営コンサルティング会社、外資系メーカーにて管理職(部長)を歴任し、新製品開発、事業提携、M&Aを含む成長戦略策定、リーダーシップ研修の企画、サポート(プロジェクト・オーナー)等を実施してきました。

現在は、フリーコンサルタントとして、中小企業の事業継承・譲渡、大手化学素材メーカーを中心としたグローバル企業の新規事業・用途開拓支援、海外スタート・アップの日本市場開拓支援を支援しています。

また企業に勤務する傍ら、若手を中心とする人材育成(グローバル・リーダー研修)や自らの転職・留学経験を活かしたキャリア・サポートを提供してきました。2017年まで、高等教育の再創造を掲げるミネルバ大学(Minerva Schools at KGI)の日本連絡事務所代表を務めました。この経験から現在は、中学〜社会人教育の幅広い教育機関で学校経営(主にカリキュラム改編/広報戦略)のコンサルティングや企業の人材育成プログラムのアドバイザリーも務めています。

著書:「世界のエリートが今 一番入りたい大学 ミネルバ」
    →(https://goo.gl/K9p4HY)

得意分野:
 ・化学素材分野:
  - 経営戦略・マーケティング、オペレーション改善
  - 新規事業・用途開拓支援
  - リーダー人材育成研修の設計

・教育分野
  - 学校経営支援
  - 情報技術を活用した授業・プロジェクト学習設計・運営
  - 情報技術を活用した入試制度、オペレーション改善支援
  - 21世紀に求められる「実践的な知恵」をベースにしたカリキュラム作成支援
  - キャリア構築支援


職歴

職歴:開示前


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謝礼金額の目安

¥40,000 / 1時間

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