中小企業の労務管理、人事制度、採用、総務全般について話せます

■ 具体的な経験の内容

企業グループ全体の労務管理、人事制度に深く関わり個社ごとの問題解決をしています。
特に、労基法、労安法周りの整備、給与・評価制度の再構築、給与・社会保険等の人事事務整備を得意としています。
中小企業は資金や人材等の問題で、何でもかんでも正論通りにはやっていけません。その辺を考慮して最適な制度や体制を検討・構築していくことを日常的にやっていますので、特に中小零細企業のお役に立てると思います。

■その他
地域: 福岡
役割: 企業グループ親会社での人事
規模: 企業グループ5社、従業員300名