HR業界全般 人財開発 組織開発 人材紹介ビジネスについて話せます
HR業界全般 人財開発 組織開発 人材紹介ビジネス
キャリアコンサルタント、キャリア研修講師、就労関連BPO事業における実務経験を基にしたHR業界について何でもお伝えいたします。
人財開発全般、特にアセスメントセンターや教育・研修について話せます
¥40,000~■背景 HRコンサルタントして、人材開発領域を中心にキャリアを重ねてきました。 ①能力診断→アセスメントセンターやインタビューを通じた個人の能力診断、パーソナリティ診断を組みわせた多面的な可視化 ②能力開発→教育体系や研修企画を通じた、戦略的な育成の仕組みやサクセッションプランニング ③組織開発→組織風土を改革するため、顧客の現場に入り込んだODアプローチ ■話せること 能力診断、特にアセスメントセンターについて詳しく話せます。 ①演習課題について。どんなターゲットポジションに、どのような演習課題を設定し、行動抽出しやすい設計にすべきか、開発や経験の実体験から情報提示が可能です。 ②コンピテンシー・ディメンションについて。能力要件の構造的な仕組みや設定方法、大項目や中項目のあり方など、複数のバリエーションから説明が可能です ③アセッサーについて。複眼審査をする際のアセッサーをどのように養成するか、着眼点や陥りやすいポイントなど、実際の指導経験に照らして解説できます。 能力開発、特に研修企画やテキスト作成・デリバリー人財養成についても詳しく話せます。 組織開発の経験から、チェンジエージェントの動き方や影響の波及性などについても詳しく話せます。