人事給与アウトソーシングについて話せます

■背景
35年間にわたり、人事・労務・給与業務の全般に携わり、社内人事と人事給与アウトソーシング業界の両方で豊富な経験を積んでまいりました。小売業での実務からキャリアをスタートし、現在は外資系BPO企業にて統括部長として、80社以上の顧客対応と60名の組織マネジメントを担っています。大規模業務移管や業務プロセス設計、ニアショアBPOセンター立ち上げなどのプロジェクト推進の経験もあります。

■話せること
人事業務を外部委託する際の注意点
　・外部委託に適した業務・適さない業務
　・最新の業界動向
　・その他トピック

■その他
・人数規模が大きい（1万人～10万人）の外部委託を検討する際に、検討すべき要件
・オフショアアウトソーシングの課題