育休取得・ワークライフバランスの考え方について話せます
■背景
長期育休を取得し、家事・育児を主体的に担当。育児とキャリアの両立についての実体験をもとに、柔軟な働き方を提案できる。
■話せること
・男性が長期育休を取るメリット・デメリット
・育休後のキャリア戦略と職場復帰のポイント
・仕事と育児を両立するためのタイムマネジメント術
・育児の経験が仕事に活かせる意外なポイント
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職歴
職歴：開示前
このエキスパートのトピック
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グローバル調達のリスクマネジメントについて話せます
問い合わせ■背景 海外サプライヤーとの取引では、為替変動・物流問題・規制変更などのリスクがつきもの。調達リスクを最小限に抑えるための戦略を実践。 ■話せること ・調達リスクを事前に見極めるチェックポイント ・為替リスク・地政学リスクを考慮した調達戦略 ・物流遅延やサプライチェーン断絶への備え方 ・BCP（事業継続計画）を考慮した調達の進め方
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外資系企業でのキャリア戦略・働き方についてについて話せます
問い合わせ■背景 日系企業から外資系企業に転職し、購買部門の責任者として活躍。外資系特有の働き方やキャリア形成のポイントを理解し、実践している。 ■話せること ・外資系企業の調達・購買部門の特徴と働き方 ・外資系企業で求められるスキルとマインドセット ・外資転職時のアピールポイントと成功事例 ・日系企業と外資系企業の働き方の違い
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コスト削減だけじゃない！調達・購買の価値を社内に伝える方法について話せます
問い合わせ■背景 購買部門は「コスト削減の役割」と思われがちだが、戦略的な購買を進めることで企業全体の利益を生み出す重要な部門であると実感。 ■話せること ・調達・購買部門の価値を可視化する方法 ・財務・経営層に購買部門の貢献を伝えるプレゼン術 ・「安く買う」だけでなく、「企業成長」に貢献する購買の考え方 ・他部署と連携し、購買の役割を強化する方法