企業におけるメンタルヘルス管理体制の構築について話せます

エキスパート

氏名:開示前


■背景
製造業の安全衛生担当として、社内のメンタルヘルス相談体制の整備、長期休業者の復帰プログラムの作成、メンタルヘルス教育(ラインケア・セルフケア)の実施等にかかわりました。

■話せること
企業にメンタルヘルスの管理体制・社内の管理基準を作成するにあたり、何から始めるのか、注意すべきポイントは何か?どのように管理体制を維持するのか?社外の期間との連携をどのように進めるのか?などのついて、基本的なところから仕組みづくりをサポート・ご説明します。

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氏名:開示前

大学院にて環境化学・廃水処理を専攻。
卒業後、廃水処理コンサルタント会社にて、設備管理4年、施工管理を4年担当。廃水、廃棄物処理設備の維持管理の責任者・現場代理人として施工の案件責任者として経験を積む。
その後、ビル管理会社にて電気主任技術者を3年担当後、自動車部品製造業に入社。
廃水処理、電気設備の維持管理を経験したのちに、環境・安全衛生のコンプライアンス関係を専門に従事。
ISO14001,ISO45001の導入、BCPの策定なども経験
2020年労働安全衛生コンサルタント事務所を設立し、環境・安全衛生全般にかかわるコンサルティング・教育講師などに従事。


職歴

小財労働安全衛生コンサルタント事務所

  • 所長 2020/4 - 現在

社名非公開

  • 環境・安全衛生担当主任 2013/4 - 現在
  • 係長 2010/5 - 2013/3

社名非公開

  • 物件責任者 2007/5 - 2010/4

社名非公開

  • 現場責任者、現場代理人 1999/4 - 2007/4

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