1500名面接採用コンサルタント 事業立上成功・体験 ダイレクトリクルーティングを中心とした中途新卒・最新最新手法伝授
¥50,000~
■ 具体的な経験の内容
採用顧問
採用コンサルティング
全社全員採用の必要性をプレゼン
面接指導
等
■ 実績や成果
中途採用年間2名 → 年間15名
新卒採用年間1名 →年間5名
エージェントではなく、ダイレクトリクルーティングで採用コストを半減。
採用コスト 1000万円→500万円へ 半額にコストを抑えることに成功
■ そのときの課題、その課題をどう乗り越えたか
人事部がエージェントしか使えない
新しいことを学ばない
↓
自らダイレクトリクルーティングを学び、手を動かし成功事例を作った
■ 業界構造（トレンド/主要プレイヤー/バリューチェーン等）の知見の有無
有
採用トレンド 長期視点からの採用の重要性を説く
資料あり
■ 関連する論文やブログ等があればURL
ダイレクトリクルーティング 講師として登壇
https://www.gmo-pg.com/seminar/2018/0221ad/
採用イベントで「転職活動のポイント」等を登壇
マーケジン
https://markezine.jp/article/detail/20819
■ お役にたてそうと思うご相談分野
採用コンサル
中途採用
新卒採用
面接対応
制度設計
ダイレクトリクルーティング
イベント登壇
等
