BtoBの海外進出、マーケティングについて話せます

■背景

「キャリアの80％は予期しない出来事によって形成される」という偶発性学習理論より、キャリアプラン変更を余儀なくされた中、新しい挑戦としてキャリアコンサルタント資格取得を目指しております。

新しいキャリア形成を具現化する５つの行動
1. 好奇心（Curiosity）: 新しい学習機会を模索
2. 持続性(Persistence):　失敗に屈せず努力を継続
3. 楽観性(Optimism): 新たな機会が「必ず来る」「可能となる」と捉える
4. 柔軟性(Flexibility): 信念・概念・態度・行動を変える
5. リスク・テイキング(Risk-Taking):　結果が不確実でも行動を起こす

■話せること
20年以上従事してきた繊維・アパレル業界での海外営業職では繊維商材全般を多角的にグローバル展開、営業責務である予算は絶対に下回る事なく責任を果たし勤めて参りました。

実績要約
1. 顧客ファーストの柔軟な商材提案
2. スピード感を重視したコレポン・フォローと軽快なフットワーク
3. ランチェスター戦略を軸とした営業戦略立案
4. PDCA/OODAに基づく販売指針提言
5. 実践的語学力を駆使した海外顧客との交渉能力
6. 既存商権拡販、及び新規市場・顧客開拓の実現
7. 市場別戦略案策定・実施による売上・利益伸長
8. 海外営業主任としてマネジメント経験、多くの若手育成、売上・成長戦略策定統括