介護事業の実地指導(運営指導)対策、人材定着について話せます

■背景
現在ケアプランセンター の管理者をしており、自社でも事業所加算を算定できる様に仕組み化、今までの書類の整理、採用戦略策定をしています。
実地指導(運営指導)対策もしており、必要な書類を読み解き、行政に確認して可能な限り、減算や返還、指定取り消しのリスクをさげることができます。
事業運営を安定させることで、介護職員が現場に集中できる環境を整えます！

■話せること
介護事業を始めて、なんとか走ってきた方が多いと思います。ふと気づくと書類がたくさんある。と言ったことが往々にしてあるかと思います。そんな時何からしていけばいいのか？何を作ればいいのか？などスケジュール作成や、フォーマット作成のお手伝いができます。場合によっては加算の申請などもお手伝い致します。
何故か人が来ない、定着しない！という方には、人材定着の入口をお話しさせていただきます。採用だけ努力しても、離職率が高ければ意味がありません。両軸で沢山の課題と向き合っていく必要があります。
現場の介護職員の方が書類の書き方がわからない際など、ケアマネジャーの知識を活用して、より効率的、科学的な書類の書き方をお伝えします。