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わかりやすい評価制度について話せます

エキスパート

氏名：開示前

■背景
30年の人事としての勤務、起業後120社を超えるコンサルティングの実績から導き出した法則、形、をいくつかお話、共有できると思います

■話せること
評価の目的、あり方、やってはいけない事、
社員目線、経営者目線両方の視点からお話しできます

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氏名：開示前

外資系企業で30年人事総務業務に従事し、2017年10月、中小企業向けのコンサルティングとして起業いたしました。
働き方改革を企業目線でスタートする「雇い方改革®」
コンサルティングの枠を超えた「人事総務プロデューサー®」を行っております。

こちらご覧いただくと弊社の活動をご理解いただけます。

7月17日、新宿伊勢丹「オトマナ」夏講座をいたします。
https://isetan.mistore.jp/bunka_shinjuku/product/7010900000000000000001093994.html?rid=67215f4ea7814f708310f9d7e4bdb118
朝日新聞デジタル・マイベストプロ：https://mbp-japan.com/tokyo/outofbox/
at Will Work：https://award.atwill.work/stories2018/488/
PRTable：https://www.pr-table.com/outofbox
ダイヤモンドオンライン：https://diamond.jp/ud/prtable/5c734c437765618800040000
東商社長ネット：https://www.tokyo-cci.or.jp/shachonet/profile/000897.html
日本の人事部：https://jinjibu.jp/corporate/outofbox/
facebook：https://www.facebook.com/YoshihiroMori.1003
Linkedin：https://www.linkedin.com/in/yoshihiro-mori-90b35840/?locale=ja_JP\
Eight：https://8card.net/p/morico

職歴

アウトオブボックス株式会社

  • 代表取締役 2017/10 - 現在

ムンディファーマ株式会社

  • 本部長 2014/9 - 2017/2

ジンコソーラージャパン株式会社

  • 部長 2014/5 - 2014/8

ロゼッタストーン・ジャパン株式会社

  • 部長 2013/1 - 2014/3

プレミアグローバルサービス／エクスパダイト株式会社

  • 部長 2008/1 - 2012/12

アシェット婦人画報社

  • 部長 2006/7 - 2007/12

スミスメディカルジャパン株式会社

  • マネジャー 2004/1 - 2006/6

日本コロムビア株式会社

  • マネジャー 2002/3 - 2003/12

株式会社コロムビア情報システム

  • 代表取締役 2002/10 - 2003/9

アリバ株式会社

  • マネジャー 2000/11 - 2002/2

日本シリコングラフィックス株式会社

  • マネジャー 1987/7 - 2000/10

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