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ISO30414（人的資本開示）認証取得について話せます

エキスパート

氏名：開示前

■TOPICS
日本でも上場企業の人的資本開示に関する必須化が迫っていると言われる中、人的資本ってなに？何から初めたら良いの？いくらかかるの？どのくらいの期間で認証取得できるのか？などの疑問が出ているのではないかと思います。
日本国内で40名程しかいないISO30414 Lead Auditor/Consultant Certification（人的資本開示プロフェッショナル）の資格を取得している専門家として、人的資本やISO30414への疑問や、現状の人的資本を取り巻く環境についてお答えできます。

■例えばこんなテーマ
☆ISO30414についての対応を経営陣から指示されたものの、何から手を付けていったら良いか分からないので概要を知りたい
☆認証取得まではしないまでも、ISO30414に沿って採用広報を行いたいので、どんな指標を候補者に開示すればいいか知りたい

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氏名：開示前

桐朋高等学校（東京都）→中央大学商学部を卒業。
■2019年7月に(株)nendo創業。ニッセイ・キャピタル(株)のアクセラレーションプログラム『50M』2期生に採択。
■3社目：人材紹介会社の(株)エリートネットワークでの法人営業兼転職カウンセラー（5年間で上場企業を中心に累計1500社の訪問、転職希望者2500名を対応。年間手数料収入5,000万円超を達成）を経験
■2社目：ディスカウントスーパーのオーケー(株)でエリアマネジメント制度の構築に従事
■1社名：新卒入社した(株)ユニクロにて店長・エリアマネージャーを経験

職歴

株式会社nendo

  • 2019/7 - 現在

株式会社エリートネットワーク

  • 法人営業兼キャリアカウンセラー 2014/4 - 2019/5

オーケー

  • エリアマネージャー 2013/4 - 2014/3

ユニクロ

  • 2012/4 - 2013/3
  • 2008/4 - 2012/3

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