MAツールを軸としたオウンドメディア集客について話せます
■背景
・自社のto B開拓のためのオウンドメディアを立上げをPMとして行っておりました
・クライアントのto C集客のためのオウンドメディアを立上げ~運用まで行っております
※双方とも人材関連サービスを展開しており、オウンドメディア(他施策あり)を軸にマーケティングファネルを構築し
MAツールにて管理、PDCAを回す仕組みを構築しました
※一部オウンドメディアは売却済み
■話せること
・オウンドメディア構築について
・獲得リードの管理方法とナーチャリング施策について
・マーケティング組織構築(社内、外部含む)について
・MAツールの選定について
・投資回収までの期間について
■その他
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職歴
キャディ株式会社
- Hiring manager 2023/1 - 現在
reperio株式会社
- 取締役 2019/5 - 現在
Jellyfish,inc.
- Director 2014/11 - 2021/12
Jellyfish HR co.,ltd
- CEO 2013/7 - 2015/6
Intelligence, Ltd.
- 2007/10 - 2012/9
このエキスパートのトピック
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多国籍チームの採用とマネジメントについて話せます
¥30,000~■背景 ・海外法人の支社長、及びCEOとして現地人材、複数国籍チームの構築経験 ・国内多国籍エンジニアチームの構築サポート経験 ■話せること ・文化背景が違う中での多国籍チームマネジメントについて ・多国籍チームの作り方について(採用方法、チーム文化醸成) ・外国人材の採用費を抑える方法について ・外国人材の受け入れ準備について ■その他
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領域特化の人材紹介について話せます
問い合わせ■背景 領域特化(外国人、バイリンガル、エンジニア)の人材紹介事業の立上げ〜事業成長までを約12年経験してきております。 同じ人材紹介とはいえ、各領域ごとに候補者集客や、企業開拓等一筋縄ではいかないところがありました。 ■話せること ・領域特化の候補者集客、企業開拓について ・報酬設定について ・チーム組成について ・事業計画の作り方について ・事業立上げ(PMF)後の生産性向上施策について ■その他
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人材業界における外国人紹介についてお話できます
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