化学メーカーにおける若手社員の離職原因について話せます

エキスパート

氏名:開示前


■背景
・新卒から入社8年目、連結5,000人規模の化学メーカー
・主に経営管理部門を始めとする間接部門に7年在籍

■話せること
化学メーカーにおける若手社員の離職原因

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氏名:開示前

2014年7月より営業部門や管理部門への支援業務を行う国際部に配属され、2016年3月よりIR、社内報作成、メディア取材対応から、株主総会対応、海外旅行保険契約等の幅広い業務を行う経営管理室に配属。

2020年7月より、海外関係会社のコンプライアンス強化を目的に発足した化成品事業企画部 海外事業管理グループに配属となり、海外赴任者への赴任前研修拡充、中期的人材育成計画の立案を行った。2021年8月より、電子材料営業部 事業管理グループに異動となり、半導体材料の物流業務、生産管理、債権管理、海外関係会社管理を行った。

2022年4月より営業グループと兼任になり、米国の顧客を担当している。
担当や責任が社内で明確に決まっていない業務の対応を積極的に取りに行き、各部署がスムーズに業務に従事できるよう、常に心がけている。また、そのような業務を行う際は複数の部署やキーマンへ積極的に話を聞きに行くことや、私自身も当事者として問題解決にあたるように努めている。


職歴

職歴:開示前

謝礼金額の目安

¥30,000 / 1時間

取引の流れ


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