100名以下の中小企業HR領域壁打ち【評価制度ゼロイチ設計】について話せます

会社員×個人事業

～～実績～～～～～～～～～～～
・MVV策定からゼロイチで人事制度構築（30名建設業）
・M＆Aによる組織体制の一元化と人事制度構築（30名製造業）
・半年で無料ながら大卒3名を採用（予定を上回る）、創業以来はじめての新卒研修を実施

～～略歴～～～～～～～～～～～
大学卒業後、エネルギー商社にて採用・労務を含む人事業務全般を経験。社内横断的な研修プロジェクトを企画立案・実施し、好評を得る。また、社外講師との窓口も担当した。キャリアコンサルタント資格合格後は、就職支援などキャリアアドバイザーも経験。開業後は企業領域での支援を開始。採用コンサルティングをはじめ、研修も行っている。特に入社後のオンボーディング支援には力を入れており、前年度20％の離職→0％へ導いた実績がある。