氏名：開示前
神奈川県出身1986年生まれ。青山学院大学卒業後、2009年 (株)トライアンフへ入社。総合商社へ2年半出向し、帰任後、2016年より執行役員として組織ソリューション本部、広報マーケティンググループ、自社採用責任者を兼務。クライアントの採用課題・組織課題に関するコンサルティング、研修講師、運用支援を担当。同時に30名ほどの組織マネジメントを行い、商品開発・CRM/MAツール導入・1on1を日々実践し、8千万円ビジネスを2億3千万（287.5％）の拡大を実現（組織人員は5名から30名へ）。2018年8月よりHaas School of Business, UC Berkeleyがプログラム提供するBerkeley Haas Global Access ProgramにJoinし2019年5月修了。同年、MIT Online Executive Course “AI: Implications for Business Strategies”修了。卒業後、シリコンバレーのIT企業でAIプロジェクトへ従事。2019年12月より復職し執行役員。2020年4月株式会社Everyを創業。
精通領域：HR全般（採用・組織開発）、People Analytics、Interview training（面接官トレーニング）、Manager Training（管理職向けリーダーシップトレーニング）、Team building（チームビルディング研修）、Design thinking（デザインシンキング）、Artificial Intelligence、Bay Area（Sillicon Valley）、Positive Psychology（ポジティブ心理学）
保有資格：
DiSC Certified Trainer(2017)
Positive Psychology Workshop Certification(2019)
受賞歴：
HRチャレンジ大賞2017（https://www.hrpro.co.jp/challenge2018.php）
