働き方改革、健康経営、理系採用等についてお話できます

  • HR(コンサルティング)
  • 人事

経験内容

面談、または電話にて下記に関する相談を承ります。
時間は、応相談となります。
・労務
・働き方改革
・健康経営
・女性活躍推進
・障害者雇用
・労使問題解決
・規則制定/改定
・新卒/中途採用(理系・専門職・事務職)
・研修(上級幹部・一般社員)
・人材育成
・人事考課
・人事評価制度設計
・システム導入
・労基対応

地域

東京都

役割

現場経験

規模

1000人

期間
2012年 〜 現在
関連する職歴
  • 一部上場企業
  • 外資系企業 主任

自己紹介

採用・研修をメインに幅広い経験を積む。現在は労務および人材育成担当。
・労務
・働き方改革
・健康経営
・女性活躍推進
・障害者雇用
・労使問題解決
・規則制定/改定
・新卒/中途採用(専門職・事務職)
・研修(上級幹部・一般社員)
・人材育成
・人事考課
・人事評価制度設計
・システム導入
・労基対応

職歴

  • 外資系企業 /主任

    2017/4 在職中

  • 一部上場企業

    2012/4 2017/3