求人広告全般／主婦採用活躍支援／新聞オリコミ

■ 具体的な経験の内容
・既存ビジネスにおける、新拠点水平展開〜マネジメントシステムの変更、定着など。
・プロダクトライフサイクル衰退期、ビジネスモデル変革期における
事業ピボット経営
・主婦採用活躍手法

■ 実績や成果
・大幅なシェアアップ（シェア50%以上）
・事業ピボット

■ そのときの課題、その課題をどう乗り越えたか
事業変革期を迎え、ピボットによるさまざまな現場障害を、
算数（ロジック）と国語（コミュニケーション）のバランスにより改善し、
全社一丸での新目標達成へと結びつける。

■ 業界構造（トレンド/主要プレイヤー/バリューチェーン等）の知見の有無
・顧客／リテール〜業界トップ企業
・HRtecを含む、採用手法の変化トレンドについて

■ お役にたてそうと思うご相談分野
・採用難時代における、中小企業の人材確保策、採用ブランディング全般

■その他
地域: 首都圏、大阪、地方大型店舗展開地域
役割: マネジメント、ソリューション営業、メディア開発
規模: 新規立ち上げ〜350人規模