人材紹介における人事マーケティングについて話せます

人材会社に転職。主に正社員領域の人材マーケティングを行っておりました。採用、人材育成、教育関係を得意としております。
多くの企業様の人事問題を見てきました。企業に取っての採用は大きな買い物ですが、採用方法を間違えれば良い効果を生み出すことはできません。逆を言えば、フィットする人材を雇用できれば大きな成果を生み出し、企業は成長することができます。
また、スタッフのモチベーション向上や能力向上は早期に成果に結びつき、企業成長の近道です。間違えた教育や指導をすれば逆効果となり、成果は上がってこないです。
採用から教育まで、人事面において幅広い面で問題提起、解決を行います。