アパレル業界における採用人事の経験について話せます

東京で大手レディースSPAアパレルのバイヤー〜商品企画〜店舗マネージメント経験を経てアパレル・ファッション専門の人材紹介会社で30年間、デザイナー等スペシャリストの転職相談を受け企業の中途採用の手伝いを続けています。主なクライアントは大手アパレル、大手商社、大手セレクト、ネット通販等から現在は大手消費財メーカー、介護業界等まで手掛けております。
今までで1000名以上の採用実績がございます。

・具体的にどのような人材を採用したら良いかわからない。
・現状の問題点が見えづらい。
・能力と人間性（チームワーク等）のバランス取りが困難。
・採用したが長続きしない　等、

人事・採用に関して7,000人以上のカウンセリング経験を生かしたお手伝いができます。