マネジメント全般について話せます

■背景
店内で人材育成に関わる人たちへマネジメント領域でのサポート業務を行っています。
店舗状況の分かる指標をもとに面談し実際なら状況と照らし合わせ一緒に打ち手を考えていきます。
限られた人員で最大限のパフォーマンスを発揮すべく、具体的なHOWTOから人間関係の構築まで幅広く対応できます。10店舗以上12店舗を担当しています。

■話せること
人を動かすためのコツ、アパレル販売員を育てるために必要な視点、自分の部下にやりがいを感じてもらう為に必要な考え方。
具体的手法から社内メンバーのモチベーションを下がる要因を取り除く方法を現状を伺いながら一緒に打ち手を考えます。