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謝礼金額の目安(1時間あたり) 15,000 〜
企業様、団体様に直接お伺いしてのご相談に関しては、恐縮ですが別途交通費・宿泊費の実費を申し受けます。
SkypeやGoogle(Hangout)などのビデオ会議にも対応しております。
お願い：
英語習得に関する対象の皆さんは以下の方々です。
１．英語が苦手たけれど、仕事で必要（近い将来必要）
２．忙しくて英語学習にまとまった時間がさけない
３．いままでいろいろ試したが英語が基礎レベルから上達しない
このような皆さまです。
仮に英語力の指標で申し上げると、TOEICスコア300－500程度、CEFR A1-B1、英検3級～2級です。
2011年3月から現在も継続中
社団法人日本グロービッシュ協会理事長として、延べ2500名を超える英語が苦手な社員の皆さんに研修を実施（社名は成人の日本人なら99％以上知っている有名企業を始め多数、ご相談時に公開します）、研修後の顧客企業実施のアンケートでも90％を超える極めて高い満足度を獲得しています。
PepsiCo（ペプシコーラ）やアップルなどの外資系企業で七転八倒しながら英語によるビジネスコミュニケーションの技術を獲得しました。
この37年に渡る経験を基礎として、平易で実効性ある国際コミュニケーション英語GLOBISH（グロービッシュ）の創始者、Jean-Paul Nerrière（ジャン・ポール ネリエール）から日本でのグロービッシュ英語の責任者をまかされました。
お陰様で、グロービッシュの基本書 "globish the World Over" （邦題 世界のグロービッシュ）は語学関連書としては異例の10万部を売り上げ、多数の雑誌（東洋経済、Harverd Business Review日本版、週刊ダイヤモンド等々）でもグロービッシュが紹介されております。
なんといっても、受講生の皆さんから成果が上がったと『寄せ書き（色紙）』をいただいたり、研修先の著名企業からは感謝状を複数いただいたことです。
極めて忙しい受講生さんのモチベーションをどう維持するか！ に心を砕きました。具体的な対応策として
１．日本初（当協会調べ）の脳科学・心理学・耳鼻科学の知見を採り入れた新鮮なカリキュラムを開発
２．単なる英語学習ではなく、仕事に直結する内容とする。ゆえに外国人同僚・取引先との仕事上のコミュニケーションを円滑にする具体的手法（異文化コミュニケーション）を採用
３．中学生でも十分理解できるほどわかりやすく、座学をできるだけ避けて活動的な研修を構成
４．時間が取れない受講生さんに向けて、専用ホームページを制作（すでに50サイトを超え）、動画を活用し「目で見て、耳で聞いて、手足を動かす」スキマ時間積極的活用の e-ラーニングを実施
５．英語上達に関するヒントを詰めた、メールマガジンを受講生さんに配信、個別相談を回数無制限で行い落ちこぼれを防止
ホームページ（ブログ） http://globishjp.org
グローバル本部 http://globishfoundation.org （所在地メルボルン）
企業研修のご担当、社内英語化をお考えの経営層、都道府県の経済産業振興ご担当、商工（商業）会議所や銀行の研修ご担当
日本の企業は製造、サービスに限らず徐々に縮小する日本市場から世界に市場を求めて生き残りを図るのはご承知の通りです。さらに国内の産業、観光・宿泊サービスはインバウンド外国人を固定客に育て上げる必要性があります。そのための共通言語は「英語」です。
謝礼金額はvisasqの平均金額とさせていただきました。しかし、公共の福祉に貢献するなどのご要望に関しては金額にとらわれず柔軟に対応いたします。また実際にセミナーをご希望の場合にも柔軟に対応させていただきます。
アドバイザーの回答の質や依頼に適した方かはどうやって判断すればいいですか？
アドバイザーとのメッセージは無料です。気になる点は、謝礼を決済する前に直接アドバイザーにご確認ください。
支払いはいつ発生しますか？
スポットコンサルを依頼することが決まった時点で、決済が必要になります。謝礼の決済をもって、スポットコンサルは正式に確認予約されます。
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