氏名:(開示前)

株式会社カレイドスコープ / 代表取締役

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東京

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自己紹介

大学卒業後、日系オーナー企業入社、人事・総務部に所属
オーナーの元、新卒・中途の採用や人事制度企画や、株式公開などの仕組みづくりに携わる。
支店別独立採算制度プロジェクト、経営改善プロジェクト、支店経理管理、営業などを経て退社。
その後、ERPパッケージ(人事・給与)開発企業でのシステムコンサルタント、日系オーナー会社、
日系大手子会社などで、人事制度・採用・給与制度作成・リストラを担当
外資系企業に移り、人事制度作成・採用制度企画・リストラや労働問題などを担当し、労働基準監督署の監査の対応、
税務署による所得税調査対応、内部/外部労働組合対応や
労働審判にも企業側代表として、複数回参加するなど、人事・労務に関する実務運用は多数経験



2013年外資系企業人事の会(Personal Manager Club:約140社所属) 会長

2014年10月、人事業務サポートを中心とする株式会社カレイドスコープを設立し、代表取締役となる


職歴 / 学歴

  • 2015/1

    株式会社カレイドスコープ /代表取締役

    2015/1 在職中

  • 2014/1

    株式会社グループエムジャパン /HR Director

    2014/1 2014/12

  • 2009/1

    グレイワールドワイド株式会社 /HR Director

    2009/1 2013/12

  • 2008/1

    スォッチグループジャパン株式会社 /HR Manager

    2008/1 2009/12

  • 2006/1

    ユニバーサルミュージック合同会社 /人事部長補佐

    2006/1 2008/12

  • 1984/4

    近畿大学 /学士

    経営法学

    1984/4 1988/3