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子育て中の母親向けのヒアリングやモニターなどを行った実績があります。ママ起業やNPOの助成金申請のサポートもしたことがあり、女性やママが対象の事業の実態や対応についてお話しできます。 12年前〜現在 子育て支援系NPO立上げ、保健師としての業務にて
Nikko Icebucks Hockey Club(Asia League Ice Hockey) Director of Marketing / Game Producer TK HOCKEY(アイスホッケーを通した教育などのコンサルタントを含むコーチング業） 継続中
2013年〜現在に至るまで、民間学童保育事業を立ち上げ、業界調査も数多く行なっております モチベートカンパニー株式会社 代表取締役 民間学童保育キッズビレッジ 代表 川口市 子ども・子育て会議 委員 川口市 男女共同参画を考える会 ワーク・ライフ・バランス部会 副部長 オトナごはん川口 副代表理事
担当は事務から営業まで全て受け持っています。親子の前に出て講師やリーダーとなることもありますが、ここ１年は裏の作業をメインとして事業運営をしています。 ２０１０年より現在も継続 ６年 イベント会場や教室などで年間２００組の親子と交流を持つことが出来る環境です。
アメリカ、日本にて、0-6歳のモンテッソーリの国際資格を資格しましたので、日本、海外におけるモンテッソーリ及び幼児教育の需要、また理論を含め、モンテッソーリ教育全般について、お話ししたり、教えることが出来ます。 2011年から2016年 成城モンテッソーリプリスクール
2010年から２０１5年の５年間 株式会社サクセスアカデミー
Ｈ１９年の総務省モデル事業に参画し、Ｈ２１年以降は協力会社と連携して自主的な活動を継続している。 一般社団法人 地域見守りネットワーク協議会
非営利団体による運営や子育て支援施設の指定管理については、応募経験をふまえてご相談にのれるかと思います。 2003年から３年間 香川県児童･青少年健全育成事業団
保育士の経験を１５年。対人援助職：保育士さんのメンタルサポートをさせていただくこと中で、離職率も高くなってきており、子育て環境の多様化により子どもや保護者の要望も複雑になっており、よりきめ細やかな対応が求められており、大きなストレスの要因になっています。こういったストレスと向き合うには、保育士側も自己理解を深め、自己肯定感を持つことが大切です。お一人おひとりのよさを発掘することを得意としています。経営も行っているので、園長（経営側）の視点と保育士（支援側）、両方が理解できます
＜ 経歴／ 受賞履歴 ＞◆ 徳島県発行 『働く女性ロールモデル事例集』掲載 ◆ 徳島県商工労働部労働雇用課「輝く女性応援ネットワーク会議」委員就任 ◆ 徳島県立総合大学校「まなびーあ徳島」講師 ● 徳島市経済政策課・AWAおんなあきんど塾主催 第２回きらめく女性大賞「NHK徳島放送局局長賞」受賞 ● NPO法人キッズエクスプレス２１実行委員会主催 第８回食育コンテスト「いただきますごちそうさま」特別賞受賞印象に残るプレゼンテーションや、企画書等の表現方法のご提案ができるかと思います。 ２００７年３月頃～ ベビーさろん かしの木開園
杉並区で親子カフェを運営しています。月５００人が集まり、フェイスブックのイイねも１０００以上。ワンストップでママが欲しい情報とサービスが集まる場所として、区内外からママが集まっています。親子カフェは、カフェに子供向け施設がついているモノではありません。ランチを食べながら、子育て中のママが集まり、情報と交流をしながら、生活を豊かに発信できる場所です。子育て支援施設を作ってみたい方、ビルやマンションなどの場所を有効利用したい方、子育て世帯をターゲットにした商品を売っている企業の方に新しい子育て支援施設「親子カフェ」の作りかたをお教えします。
認可外保育所の新規立上げを全国で計5か所携わり、メインでは競合調査並びにマーケット調査、集客支援を担当。利益を作る経営スタイルを提案しておりました。1メンバーではあったものの、多くの園を把握し現場感を持って進めていたため、ある程度の話はできるかと思います（法関係については数年前のため情報が古いです）大枠のマーケティングの考え方や競合調査等についてお話が出来るかと思います。 日系大手コンサルティング会社 2012年から2013年の1年半
幼児教育の経験と自身の子育て経験を活かして子育てに悩んでいたり子どもの潜在能力の引き出し方、母自身の悩みのカウンセリング 1989年より5年 幼児教育 1999年より保育 幼児教育 自身の子育て 武蔵野大学附属幼稚園 教諭 公文教室 託児室 自身の子育てとしては娘が東京大学にご縁を いただく
創業者であり経営全般の知識。MBAホルダ。 保育業界 14年 介護業界 4年 都内保育運営会社経営 10施設 100名規模 都内介護リハビリデイサービス経営 2施設
我が子の通っていた幼児教室ではボランティアで子育て相談をしています。自分の体験談を基に様々なタイプのお子さんの問題点が改善できるよう、主にメールでやりとりをしています。また我が子が私立中学受験を致しましたので、勉強の進め方、塾の選び方、入試に向けてのサポート方法等もお話できます。 2002年～現在まで14年間（子供の誕生から中学校入学まで） 現在も進行中です。 主に自宅。子育てにおける全般での経験です。
アメリカで開発されたペアレンティングトレーニングのプログラム、コモンセンスペアレンティング（ＣＳＰ＝Common Sense Parenting）のトレーナー資格を保持しています。子どものしつけ等に関することについてお話しできます。
岡崎高校生の親としての幼少期の過ごし方が大切であったと実感を持ってお話し出来ます。例えば、彼はインプットのためには、ほとんどノートを取りません。（アウトプットのための訓練は学習塾に通いましたので行っています。） 外部の人が見ると教科書をパラパラ眺めて、内容が再現出来る感じです。経済的な価値に換算すると子供本人からすると謝礼金の10,000倍は恐らく価値があると思いますが、親にとって考えてみると、1,000倍がせいぜいだと思います。親は少しだけ余分に愛情と子供と過ごす時間がある時期に必要になりますが、言葉を話し出すときに回路が形成される感覚がありますので、２歳以前から始められることをお勧めいたします。その頃の親の負担金は低いほど世の中の人の役に立つと思い設定させていただきました。メンテナンスの人数は恐らく限られる予測ができますので、100人を超えた辺りでは10倍の金額にすると思います。 親（自分）の学習能力を遥かに超える子供に育てるためにはコツがあります。 幼少であるほど効果を発揮しますのでご相談ください。一言で言えば、如何に子供が興味を持って自ら熱中してゆくかが成果を決定すると思われます。 ごくごくありふれた家庭の中で起こることです。また、それは一度子供が身につけると失うことはない特質なので取得されることをお勧めします。例えて言えば、母語（母親や家族の話す言葉）はなぜ身につくのかと似ていますし、12年英語を勉強しても年配日本人の９９％は英語を話せません。
ライフオーガナイザーの資格を利用し、のべ200人の前で片づけ講座、親子片付け講座をしています。その後、単なる経験ではなく、改めて必要と感じ心理学、心理カウンセリングの勉強を並行。カウンセラーとして、主に乳幼児～小学校低学年の子育て世代のカウンセリング。夫婦間・親子間の意見の相違の隙間を埋める方法として大人へはコミュケーション力の概略を学ぶ、『説明力講座』子どもへはコミュケーション力の基礎として『作文講座』開催。また、後ろ向きの意識をやる気にさせる、アラフォー母の『体質改善ダイエット』も合わせて開催。 2011年より大学にて福祉・生活学を勉強後、生活環境と子育てと心理学の相互性を感じ、大学に再入学。親世代・子世代共にコミュニケーション力の上昇がより重要と感じ、現在、大人向けには説明力講座、子ども向けにキッズ作文トレーナーとして活動。併せて子育てアドバイザーとして子どもとの関係性に悩んでいる方にアドバイスしています。 一般社団法人教育コミュケーション協会…2016年2月24日 大阪市立小学校で特別作文授業の講師として参加。 一般社団法人日本ライフオーガナイザー協会 主に子育て世代に向けての住環境と教育の関連性についての講座、5，6歳の親子対象の親子片付け講座。
コーチング・カウンセリングの実績があり、子どもたちのチカラを引き出す事に強みがあります。卓上だけでの学習では今後の社会で活き活きと活躍できない。これからの子どもたちに本当に必要なチカラを身につけていきます。海外の大手企業が社員研修やコーチングで使用しているカードを使い、子どもたちの創造力や発想力を引き出し、人に伝えるチカラを育みます。地域・行政・学校と連携し、子どもたちに生きていくチカラを育むプロジェクトをNPO副代表として多数実施しています。沖縄県・千葉県で実施。群馬県・秋田県で今後実施予定。 2012年4月~ 4年間 NPO法人コヂカラ・ニッポン ・ Points of You Japan
学習塾、学童保育、フリースクール、企業のセミナーや教育事業の立ち上げを支援いたします。たとえば、以下のような実績があります。①現代の寺子屋フランチャイズ経営の塾が撤退した空きテナントに、教育施設を作りたいとの依頼を受け、フリースクール、アフタースクール・放課後児童クラブ（学童保育）、学習塾が一体となった学びの場をプロデュース。世代間交流を生み出し、新しい形の地域コミュニティとして注目される。②エッジの立った塾の設立を支援子どもから大人まで「持続可能な社会の実現」という共通の目的を持った「塾」のコンセプト作りから、地域を巻き込む仕組み作りなどをサポート。英語を使った会話だけにとどまらない、文化を理解し、意見を交わし合う「英対話」など、独自カリキュラムを開発し、提供した。耕作放棄地の開墾や自分との対話、コミュニティキッチンなどのプログラムを盛り込んだフリースクールも企画③民間学童保育にて教育プログラム開発放課後サポートと学習塾が一体化した新しい学びの場「ネクスファ」があります。ここでは、地域の大人たちが関わり、学び合うことが大切にされています。ここで、私は、毎月1回、「ストーリー・テリング」の講座を提供・実施しています。④あるガソリンスタンド運営会社の例ガソリンスタンド運営会社の社長から、今の状況ではガソリンスタンド運営では厳しくなってくると話を聞いた。クレーム対応や社員研修を、外部に提供していきたいとの相談を受けた。お話を聞いていると、ガソリンスタンドでの従業員に、危険物資格の取得にまつわる体験談を聞き、「これだ！」とひらめいた。その体験をもとに、他の危険物講習会とは違った「誰でも、短期間で合格」の講習会をプロデュースした。その結果、その会社は、ガソリンスタンド運営でのブランドを築いただけでなく、危険物を扱う企業・工場にも顧客層を広げ、衛生管理者講習など教育事業の幅を広げている。 ２００７年から 教育コンサルタント山下洋輔事務所にて
株式会社 One Company 代表取締役 2015年4月～
2012年〜ライセンス学院非常勤講師 国試保育士資格の科目講師 馬込幼稚園 川崎ふたば幼稚園 公立保育園非常勤 ライセンス学院非常勤講師
総主任8年。育児休暇も経験しました。 1999〜2013うち、10年。 無認可保育園、公立保育園、家庭保育室
2015年より代表理事として運営 2015年以前も業界周辺で経験を積む アフタースクール七彩など
平成１８年〜現在にいたる 無認可保育園、認可保育園、小規模認可園を経営しています。
在籍している法人は幼稚園と保育園を一体化した認定こども園(新制度移行の幼保連携型認定こども園)を運営しています。その足掛かりとなる幼保一体化の担当をした経験から、【幼保一元化あるある】のような各種ケースや、経験に基づいた相談に乗ることができます。園舎設計の施主側担当も務めましたので、それらの知見も有しています。また、幼保一元の現場で起こりうる様々な問題や課題等についても把握しています。 1997から幼稚園担当となり、2002年に東京都認証保育所開設、2010年に認定こども園開設。 所属法人：学校法人織田学園
22歳ごろから、5年 渋谷幼稚園
児童発達支援放課後等デイ 施設の開設 運営についてアドバイスいたします 2016〜 こどもガクシャ
シングルマザー 保育士へ1年間に70〜110名のシングルマザーを受け入れ資格取得支援を行いました。 2012年から5年 保育士養成施設 こども学舎
現在、企業にお勤めの方やOBの方まで約100,000人が登録し、活躍。 ビジネスマンの新しい経験の活かし方として注目されています。 アドバイザー登録をすることで、組織・世代・地域を超えた知見活用が可能になります。
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