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【依頼背景】
スタートアップとして、新たに派遣の提供をデジタル化するサービスを検討中です。
上記のビジネスモデル検討にあたり、まずは現在の派遣・請負利用時の流れ、困りごとを把握したいと考えています。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・派遣を利用する際の一連の流れ
・請負を利用する際の一連の流れ
・派遣・請負の使い分け・ポイント
・どんなツールやシステムを活用しているか
・上記の業務で、誰がどのように意思決定を行なっているか?
・上記の業務で現状の困りごと
【探しているエキスパート】
・製造業工場(特に自動車、電機、半導体)で、派遣・請負の受入・契約・就業中フォロー・労務管理(給与計算など)を行っている方・詳しい方
・物流倉庫で、派遣・請負の受入・契約・就業中フォロー・労務管理(給与計算など)を行っている方・詳しい方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
コンサル・ITサービス
【依頼背景】
社内向けの資料作成しており、鉄道業界の今後の提案として、鉄道としての貨客混載や鉄道を基盤とした他モビリティを横断した貨客混載を進められないかを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
鉄道業界が貨客混載を行うにあたり
・貨客混載が進められ始めた背景
・利用者側のメリット
・鉄道業者側のメリット
・配送サービスとしてみたときの強み
・収益を得られる見込みがあるか
・鉄道単体で貨客混載を行う時の課題
・他モビリティと協業して貨客混載を行う時の課題
などをお聞きしたいです。
【探しているエキスパート】
・鉄道会社で貨客混載に関わっている方
・貨客混載の事業や案件に関わっている方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
SIer
【依頼背景】
IT業界のスタートアップで、新たに建設業向けにICTを提供するサービスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・作業計画書作成〜承認までの一連の流れと掛かっている工数、作成枚数
・作業計画書の作成パターンは何パターンあって、それぞれどう違うのか
(高所作業車だけ枚数が多くて書式が異なる?別に異ならない??など)
・どんなツールやシステムを活用しているか
・上記の業務で、誰がどのように作業・承認行為を行っているか
なお、ここで言う作業計画書とは下記URLで説明されているもののことを指します
https://jsite.mhlw.go.jp/nagano-roudoukyoku/content/contents/kensetsukikai_rousaiboushi-leaflet20220518-4.pdf
【探しているエキスパート】
・大手ゼネコンの現場所長
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
IT企業
※募集期間を延長しました。(2024/05/01)
【依頼背景】
IT業界のスタートアップで、名入れ商材をしている販売している事業者様向けにさまざまなフォントで名入れ後のイメージを提供するサービスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・名入れ商品のを行う際の一連の流れ、また課題となるポイント
・どんなツールやシステムを活用しているか
・上記の業務で、誰がどのように意思決定を行なっているか?
・試作中のサービスへの簡単なフィードバック
【探しているエキスパート】
・名入れをしている商品をECサイトで販売している販売責任者、もしくは代表者の方
【提案時にご記載いただきたいこと】
1〜5について守秘義務の範囲内で教えてください。質問に対して正しく回答をご記載いただけている方に対して優先的にインタビューのご依頼をしたいと思っておりますのでよろしくお願いします。
1)どのような商品に名入れをしていますか?
2)どのようなプラットフォームで販売していますか?
(例:楽天、Base、自社サイトなど)
3)名入れ後のイメージをお客様に共有するためにどのようなことをしていますか?
(例:名入れ後のサンプル画像を表示するなど)
4)名入れ後のイメージが共有できていないことで返品やクレーム等の問題が発生する頻度はどの程度ですか(例:20回のうち1回程度など)
5)名入れ後のイメージを共有するためのサービスを導入したことがありますか?(もし、あればサービス名を教えてください)
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
Web制作
【依頼背景】
弊社はSaaSスタートアップで、小売業向けに在庫の最適化を支援するシステムを開発・提供している企業です。
ディスカウントストア向けのアプローチを検討するために、実際の業務フロー、業務課題、社内の意思決定フローなどをインタビューしたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・在庫の生産から店頭での販売までの業務フロー(商品の流れを理解したい)
・在庫に関連する関係者、役割分担
・在庫に関する課題
・今使っているシステム
・IT予算/DX化についての方針
・弊社サービスへのフィードバック
【探しているエキスパート】
・ディスカウントストアにて商品部、MD、バイヤー、ディストリビューター、発注の経験がある方(在庫に関わっている方)
・ディスカウントストアにて業務システム導入・運用経験がある方
・ディスカウントストアにて経営に関わっている方
└企業規模は年商30億以上、店舗数10以上を想定しています。
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ITシステム・SaaS
【依頼背景】
弊社はSaaSスタートアップで、小売業向けに在庫の分析システムを開発・提供している企業です。
これから卸業界向けのアプローチを検討するために、業界の課題についてインタビューしたいです。
まずは業界の理解を深めたく、以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・卸業界の商流について
・卸業界の課題
・卸業界の在庫の持ち方(委託、買取の比率など)
・生産、発注、営業を行う際の一連の流れ
・どんなツールやシステムを活用しているか
・市場規模、業界のトレンドなど
・サービスへの簡単なフィードバック
【探しているエキスパート】
下記企業での就業中の方、または就業経験がある方を探しております。
・アパレル小売企業向けの卸・メーカー・商社
・スポーツ用品小売企業向け卸・メーカー・商社
かつ
・大手小売がある程度の売上割合を占めている卸・メーカー・商社
・返品リスクがある程度大きい商流の卸・メーカー・商社
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ITシステム・SaaS
※文中の「電子請求書発行システム」は帳票PDFファイルやCSVファイルをインポートして請求書などの送付を一括で行えるサービスを指しています。(例:楽楽明細、freee請求書、MakeLeaps、など)
【依頼背景】
請求業務のSaaSを提供しています。
請求書の電子送付機能の開発を検討しているため、電子請求書発行システムを既に導入し利用している方にお話を伺いたいです
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・電子請求書発行システムの導入背景
・電子請求書発行システムを利用した業務の流れ
・電子請求書発行システムに感じている課題
【探しているエキスパート】
・電子請求書発行システムを利用している・利用したことがある方
・電子請求書発行システムの導入にあたり選定に携わったことがある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・本テーマに関するご経歴
・利用したことがある電子請求書発行システムのサービス名
・検討したことがある電子請求書発行システムのサービス名
・部署・役職、具体的なご経験など
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
情報サービス業(BtoB SaaSの提供)
【依頼背景】
HR業界のスタートアップで、新たに福利厚生サービスを検討中です。
上記のニーズ調査にあたり、自社に人脈のない方へ以下のような点についてお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・福利厚生サービスの導入背景や選定基準
・どんなツールやシステムを活用しているか
・上記の業務で、誰がどのように意思決定を行なっているか?
【探しているエキスパート】
・500人-5000人規模の企業の福利厚生担当で、福利厚生サービスを導入したことがある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・導入時の具体的な役割
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
HR
【依頼背景】
建設業界は、現場作業の効率化や省人化が急務であり、昨今は、遠隔操作や遠隔管理、デジタルツイン(現実をシミュレーター上に再現する)などにより、対応を進める企業が増えてきているかと思います。
弊社は、ソフトウェア企業ですが、弊社の強みを活かして、建設・プラント業界の遠隔管理や進捗確認等の方向に参入していくことを検討しております。
このような領域において、現在の実作業の課題感等について、情報やアドバイスを頂きたいと考えております。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・建設中の建物の現場管理、監視、進捗確認、検査等の具体的な業務(重要度、優先度等も含む)。
・ITやソフトウェアを活用した試みのうち、達成できた範囲とできなかった範囲(手作業や目視などが残ってしまう作業項目等)
・遠隔対応や自動化できたら良いと思う業務
【探しているエキスパート】
・建設やプラント業界において、建設中の建物の現場管理、監視、進捗確認、検査等の業務経験がある方。
・当該業務をITやソフトウェアを活用した試みがある方は歓迎
・弊社が構想しているビジネス案にフィードバック頂ける方
【提案時にご記載いただきたいこと】
①案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験・立場について
②建物の現場管理、監視、進捗確認、検査等の実務経験はございますか?
③当該業務で、ITやソフトウェアを活用した経験はございますか?
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ソフトウェア開発企業
【依頼背景】
弊社はシミュレーションソフトの開発を得意としている企業です。
現在、建設・プラント業界へ貢献できるシミュレーターの開発を検討しております。
現状、手作業や既存シミュレーターで実施している計画検討の課題感や不足点等について、情報やアドバイスを頂きたいと考えております。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・計画検討の具体的な業務。特に、重機が関連する範囲(主にクレーン、バックホウ。その他も可能なものがあれば)
・そのうち、お持ちの既存シミュレーターで実施できている/できていない範囲、課題
・シミュレーターでできたら良いと思われる業務(既存シミュレーターの改善だけでなく、新規領域としてあったら嬉しいシミュレーターも含む)
【探しているエキスパート】
・建設やプラント業界において、施工計画検討の業務経験がある方。特に、重機関連(クレーン、バックホウ等)のシミュレーターを活用している方、または直近していた方。
・本社側での概算計画、詳細計画だけでなく、現場側での計画確認、調整業務をしていた方も可。
・基本的には、建築領域を想定していますが、土木領域でもシミュレーター利用されている方は可。
【提案時にご記載いただきたいこと】
①案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
②クレーンの計画検討について実務経験はございますか?
③バックホウの計画検討について実務経験はございますか?
④上記②③はシミュレーターは利用していますか?それはどのようなものを扱っていますか?
⑤既存のシミュレーターでは足らない課題感はありますか?(ここでは有無のみを回答頂き、詳細は実ヒアリング時で結構です)
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
IT・ソフトウェア企業
【依頼背景】
我々は、高齢者の増加や認知症患者の増加など、介護ニーズが高まっている中で
介護業に従事する皆様と社会に貢献できるソリューション創出に向けた活動をしております。
そのために介護業に関わる方々の日ごろの業務内容やフロー、問題について深く理解することが必要だと考えております。
そこで、インタビューを通じて課題の本質や解決策のヒントを探りたいと思っています。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・日頃の業務内容とそのフローについて
・その業務フローの中で紙を使う業務はあるか
・紙の業務をDX化している(しようとしている)部分はあるか?
・紙の方が相応しい(効率の良い)業務はあるか?
【探しているエキスパート】
インタビューにご協力いただけるアドバイザーの方は、以下の条件を満たす方を探しています。
・現職の介護職に従事されている方(過去に従事されていた方)※3年以上従事
※特別養護老人ホームもしくは介護老人保健施設、有料老人ホームにお勤めの方を優先させて頂きます
【提案時にご記載いただきたいこと】
・勤務経験、ご経歴、介護に関するお持ちの資格など
・所属する施設名、組織の属性について
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
プリンティング機器メーカー/ITサービス業(ドキュメントソリューション等)
【依頼背景】
地震・津波をはじめとして災害が多い日本において、中小企業および地方自治体における災害対策本部運営における課題を改善するようなコミュニケーションサービスの検討を行っている。災害対策本部運営の検討をされている方に対してどのような課題感をお持ちか、普段どのように運営をされているかインタビューを行いたい。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
①災害対策においてどのような課題があるか?どのようなことを重視されているか?
②災害対策時の本部運営におけるタイムライン(対応手順等)を作成していれば詳細を伺いたい
③弊社検討中の災害対策時のソリューションレビューをお願いしたい
【探しているエキスパート】
中小企業および地方自治体において、災害発生時の災害対策本部運営に携わる方
(現職でなく過去に経験されている場合も可)
【提案時にご記載いただきたいこと】
これまでの災害対策に関わる経歴を教えてください。下記情報を含めてください。
①期間(20xx年x月~20xx年x月)
②企業名・自治体名
③従業員・職員規模
④役職・立場(災害対策においてどのような役割をお持ちだったか)
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
通信会社
【依頼背景】
会計・経理業務のSaaSを提供しています。
入金消込をはじめとする債権管理機能の改善を検討しており、製造加工、卸売、医療福祉いずれかの業界で経理業務を担当している方に、普段どのように業務をしているか、お話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・債権管理・入金消込業務の現状(どんなツールやシステムを利用しているか、業務分担、業務の流れ、業務の頻度やかかる時間 など)
・入金消込業務で困っているポイントとその背景・理由
【探しているエキスパート】
以下の条件に当てはまる会社で、入金消込をはじめとする債権管理業務を担当した経験のある方
・製造加工、卸売、医療福祉いずれかの業界
・従業員数が50名以上
【提案時にご記載いただきたいこと】
・債権管理・入金消込業務担当時のご経歴(会社と従業員規模・部署・役職・期間、使用していたツール・サービス名など)、具体的な業務経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
情報サービス業(BtoB SaaSの提供)
【依頼背景】
現在、新卒採用領域でハイクラス学生採用のスカウトサービスを運営しています。
より多くの企業様で導入いただくにあたり、サービス価値の磨き込み・他社との差別化戦略をさらにブラッシュアップする課題を感じており、知見をお持ちの方にアドバイスをいただきたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・新卒採用の意義・目的
・サービス導入時の懸念になりそうなポイント
・親和性の高そうな顧客セグメントのブレインストーミング
【探しているエキスパート】
・採用業務のご経験がある方(面接対応含む)
・特に、新卒採用業務に戦略立案から携わったご経験がある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
HR tech
【依頼背景】
北欧インテリア家具・雑貨を扱っている企業で法人営業をしています。
インテリアコーディネーターの方への家具・雑貨の卸販売を強化していきたいと考えております。
弊社が提供しているサービスに対してのニーズ調査にあたりお話を伺いたいです。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・商品手配を行う際の一連の流れ、また課題となるポイント
・どこから手配しているのか?
・どの程度の掛率で手配しているのか?
・商品手配で困っていることはあるか?
・最近の案件の傾向
・企業の中で自分がどのようなポジショニングにいるか
【探しているエキスパート】
現在インテリアコーディネーター(企業所属またはフリーランス)をしている方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か小売
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
インテリア家具雑貨の小売事業・法人事業
【依頼背景】
Webマーケティング(Web広告、SNS運用、SEO、アクセス解析、戦略策定等々)を広告代理店等にアウトソーシングしている企業向けに、インハウス(内製)を支援を提供するサービスを検討中です。
サービスの設計にあたって、企業が抱えているニーズについて理解したく、近しいサービスを受けられた経験のある方にお話を伺いたいと考えております。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・インハウス化したい業務とその理由
・インハウス化したくない業務とその理由
・インハウス化にかけられるコスト
・インハウス化(成功)後の不安や懸念
・インハウス化後にも利用したい広告代理店のサービスとかけられるコスト
【探しているエキスパート】
・Webマーケティングのインハウス(内製)化サービスを利用した経験のある方
【提案時にご記載いただきたいこと】
・サービスをご利用された時期(202X年XX月~XX月頃等)
・サービスの提供企業(可能な範囲で結構です)
・お勤め先について(業種、年商、従業員数等、可能な範囲で結構です)
・お勤め先の広告宣伝費(年間予算、可能であれば、インターネット広告とその他の割合もご教示頂けると幸いです)
・相談内容について、どの程度回答可能か
【利用目的】
他社の支援のため(コンサルティング)
【支援先の業種】
小規模Web広告代理店
ーーー
【サポートより追記】(2024.4.28)
エキスパートは所属企業その他個別の企業の機密情報を回答する必要はありません。機密情報に触れずにお答えいただける範囲での回答をお願いします。
▼参考FAQ
どのようなものが機密情報になりますか?
https://help.visasq.com/--63e5eee4a69ca2001cf2ed5c
ーーー
【依頼背景】
業務でプロダクト開発をするエンジニアに向けた新規プラットフォームサービスを検討しています。
現在は提供するサービスのマーケティングを検討している段階であり、PdM/PM/テックリードとしてのお仕事内容やプロダクト開発における課題感についてざっくばらんにお話いただける方を募集します。
※お聞かせいただいた内容は、事業検討のため社内でのみ利用し、社外に公開することはございません。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・プロダクト立ち上げ〜ローンチまでのプロセス、また課題となるポイント
・どんな開発ツールを活用しているか
・開発ツールを導入する際のプロセス(情報収集源、選定基準など)
【探しているエキスパート】
チームでプロダクト開発・運用をしているPdM or PM or テックリードの方で、
「インフラの課題感をお話しいただける」方
上記に加えて以下に全て該当する方を募集します
・社員数が100名以上の企業に勤めている
・開発ツールの導入権限または選定権限がある
・クラウドサービス(特にPaaS/IaaS)を利用したプロダクト開発をアジャイルで行っている
・1年以内にプロトタイプ開発または新規プロダクト開発の経験がある方
・プロダクトにおけるインフラの課題に対して以下のいずれかを行った経験があるまたは検討中の方
・開発ツールの導入
・ベンダーへの委託/プロフェッショナルサービスの利用
・エンジニアの採用
【提案時にご記載いただきたいこと】
・プロトタイプ開発または新規プロダクト開発を行なった時期とプロダクトの概要を教えてください
(例:2024年、勤怠管理アプリ)
・プロダクトにおけるインフラの課題を簡単に教えてください。
(例:インフラ人材が不足している)
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
情報通信業
【依頼背景】
現在、HRテック業界で労働集約の業界向けに採用の自動化を図るテクノロジーを提供するサービスを運営しております。弊社のサービスが、ご担当者さまやマネージャー方の「痛み」の解決にフィットするか量りたく、お話しの機会をいただけますと幸いでございます。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・現状の業務の概要など、日々の仕事
・現状、抱えていらっしゃる、業務上の大きな痛みが具体的に何か。
・採用や定着、人材に関する課題について
・上記の課題解決のために、社内・社外で検討された企画・実施したこと・成否理由
・入社祝い金についての企画・検討についての経緯、その後、断念された理由
・入社祝い金制度を作らない場合の代替について
・その他上記に関連することすべて
※時間は、おおよそ45~60分とさせて頂いております。
※実施日程は、5月・6月を予定しております。
【提案時にご記載いただきたいこと】
・案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
・相談内容について、どの程度回答可能か、具体的に入社祝い金についての関わり、ご経験の濃さ
※追加で質問させていただく場合もあるかと思いますがご容赦頂ければと存じます。
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ソフトウェアメーカー
【依頼背景】
現在、HRテック業界で労働集約の業界向けに採用の自動化を図るテクノロジーを提供するサービスを運営しております。弊社の業務が、採用のご担当者さまやマネージャー方の「痛み」の解決にフィットするか量りたく、お話しの機会をいただけますと幸いでございます。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・現状の業務の概要など、日々の仕事
・現状、抱えていらっしゃる、業務上の大きな痛みが具体的に何か。
・解決のために、社内・社外で検討された企画・実施したこと・成否理由
・弊社サービスやコンセプトがそこにフィットするかどうか。
・弊社サービスにおける課題やポイントのフィードバック。
・通年採用される企業の中で、利用ターゲット像について。
・ビジネスモデル・価格帯についてのご意見
・他きづいたところ
※時間は、おおよそ45~60分とさせて頂いております。
※実施日程は、5月・6月を予定しております。
【探しているエキスパート】
・採用の調整業務で採用代行、RPO、派遣を検討したが、導入されなかったご経験のある方
・上記、現状、検討されていらっしゃる方
・月25件以上は応募がある会社様
・自動化というテーマで稟議を上げたり、決裁をすることが可能な方
(歓迎内容)現職中の方が希望ですが過去勤務の方も。
(歓迎内容)上記の中で、特に応募数が多い会社でお勤めのご経験(月応募数100件~)
(歓迎内容)母集団形成にも関わられているご経験
(歓迎内容)採用決裁者のご経験
【提案時にご記載いただきたいこと】
1.案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
2.相談内容について、「採用の調整業務で採用代行、RPO、派遣を検討したが、理由で導入されなかったご経験、今後の検討」についての具体的な概要
3.採用業務の中で以下お使いされているかどうか。
・・・ATS使用の有無
・・・応募受付コールセンターの外注有無
・・・RPOの利用有無
・・・入社祝い金制度の有無
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ソフトウェア開発メーカー
【依頼背景】
現在、HRテック業界で労働集約の業界向けに採用の自動化を図るテクノロジーを提供するサービスを運営しております。弊社の業務が、採用のご担当者さまやマネージャー方の「痛み」の解決にフィットするか量りたく、お話しの機会をいただけますと幸いでございます。
【スポットコンサル時に相談したいこと】
・現状の業務の概要など、日々の仕事
・現状、抱えていらっしゃる、業務上の大きな痛みが具体的に何か。
・解決のために、社内・社外で検討された企画・実施したこと・成否理由
・弊社サービスやコンセプトがそこにフィットするかどうか。
・弊社サービスにおける課題やポイントのフィードバック。
・通年採用される企業の中で、利用ターゲット像について。
・ビジネスモデル・価格帯についてのご意見
・他きづいたところ
※時間は、おおよそ45~60分とさせて頂いております。
※実施日程は、5月・6月を予定しております。
【探しているエキスパート】
・タクシー・トラック・警備・工場等の労働集約の業界における採用担当
・通年採用企業でのご経験
・月25件以上は応募がある会社様
・自動化というテーマで稟議を上げたり、決裁をすることが可能な方
(歓迎内容)現職中の方が希望ですが過去勤務の方も。
(歓迎内容)上記の中で、特に応募数が多い会社でお勤めのご経験(月応募数100件~)
(歓迎内容)母集団形成にも関わられているご経験
(歓迎内容)採用決裁者のご経験
【提案時にご記載いただきたいこと】
1.案件に該当するご経歴(会社・部署・役職・期間など)、具体的な経験について
2.相談内容について、どの程度回答可能か。
3.採用業務の中で以下お使いされているかどうか。
・・・ATS使用の有無
・・・応募受付コールセンターの外注有無
・・・RPOの利用有無
・・・入社祝い金制度の有無
【利用目的】
自社の事業・業務改善のため
【自社の業種】
ソフトウェア開発メーカー
答えられる案件が見つかりませんか?
ビザスクには非公開の指名相談もあります。
ご自身の経験をぜひご登録ください。