氏名:非公開

Hitachi Capital Corporation / Assistant Manager

Tokyo, Japan

こんなことお話できます

管理部門におけるCSR(非財務情報)情報の収集・管理体制・企画立案・施策実行(ITインフラ整備も含めて)についてお話できます

■ゼロベースでの非財務報告書の作成経験: 情報の集計から社内のレポートラインの体制作り・効率化も含めて、1社だけではなく、メーカー・金融会社の業種の異なる2社で経験。 システム構築を含めて、非財務情報の収集、態勢整備も含めると、事業会社3社(メーカー2社・金融1社)・10年以上経験。 ※当該情報が必須開示情報ではないにもかかわらず、実現できているだけの論理性・リーダーシップを発揮できたと自負しています。 ■新企業理念の立案(メーカー・金融にて2社) 企業の存続にかかわる際の企業理念も含めて、国内外の実情を調査のうえ、理念として表現にまで落とし込むことができます。 ■非財務情報発信の社外表彰に足る企画・推進力: 外部表彰に足る、課題認識およびそれを社内として企画し、ホームページ・冊子などの情報発信にまでつなげることができました。 ※上記の業務を日本語・英語両方で可能です。 管理部門全般現状、手入力や手作業が多く、定性情報も少なくない部門ですが、FinTechの推進・IoT・AIが進出し、定量化が進む領域だと思います。 また、企業の経営戦略決定に不可欠な情報として、内部・外部で情報の精度が求められる領域と考えています。■ゼロベースでの非財務報告書の作成経験(2社) ■新企業理念の立案(2社) ■非財務情報発信の社外表彰(環境goo大賞優秀賞)受賞日立キャピタル株式会社 経営企画部 兼 CSR推進部 マーレジャパン ITセンターアジア  オリンパス株式会社 品質環境推進部 日本キャップ・ジェミニ・アーンスト・アンド・ヤング株式会社日立キャピタル株式会社(2014年8月 〜現在) マーレジャパン(2013年2月~2014年7月) オリンパス株式会社(2004年10月~2013年1月) 日本キャップ・ジェミニ・アーンスト・アンド・ヤング株式会社 (2002年4月~2004年7月=2004年7月に内定し、10月から勤務)2005年からは責任者として実施。 2015年からプロボノでの経験も加え、社外でもコンサルテーションが可能なスキルを保持していると自負しています。

経営/管理部門

15000


自己紹介

CSR (Corporate Social Responsibility)/Sustainability planner and facilitator as specialist in corporate sectors including IT system


職歴 / 学歴

  • 2014/8

    Hitachi Capital Corporation /Assistant Manager

    2014/8 継続中

  • 2013/2

    オリンパス株式会社 /品質環境推進部

    2013/2 2004/10