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自己紹介

総合商社にて採用、人材育成、部門担当などを経てジョンソン&ジョンソンの人事企画リーダーとして、制度導入やダイバーシティ施策担当として2006年〜2014年就業してまいりました。
現在は、知人の会社warisにて人事としてベンチャー企業立ち上がりの採用、規定や制度立案、またクライアント向けにダイバーシティ研修の提案なども行なっています。


職歴 / 学歴

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