最新の法律改正に則して従業員との紛争の予防と解決策を提案します

■ 具体的な内容
未払残業請求や、解雇に関する紛争、給与に関する紛争など

■ 実績や成果
自らの経営の現場経験や、顧問先100社の紛争経験を踏まえたアドバイス

■ そのときの課題、その課題をどう乗り越えたか
徹底的な判例の確認、現状の把握、状況判断により
最も適切な解決策を見出す

■ 業界構造（トレンド/主要プレイヤー/バリューチェーン等）の知見の有無
情報通信業界には知見あり

■ 関連する論文やブログ等があればURL

■ お役にたてそうと思うご相談分野
今後の予防、既に起こっている紛争に対する対応策、
現状分析

■その他
地域: 関西及び関東
役割: 人事、労務、経営
規模: ~300名、売上~30億まで