人事労務、人材開発、制度設計、会社立ち上げ、M&A、リストラについて話せます

エキスパート

氏名:開示前


人事経験25年になり、経験社数も8社になります。日本からアジア・アメリカまでの人事業務関係においてあらゆる状況を経験しております。人事関係でお悩みの際にはまずはご一報ください。

■その他
いつごろ、何年くらいご経験されましたか?: 人事経験は1992年から新卒で社会人になってから一貫しており、すべて外資系のあらゆる状況において人事のあり方を標榜してきました。
どちらでご経験されましたか?: ハイテク系(半導体・SW・HW・SIer)や化学系・機械系(自動車関連)など、製造業系を経験しております。
その時どのような立場や役割でしたか?: 基本は3社目(33歳より)より常に人事及び総務責任者でした。

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氏名:開示前

これまで米系の外資系会社で人事のリーダー職を長年数社にわたり経験しております。現在は欧州系自動車部品サプライヤーのアジアリージョンの責任者を務めております。特に会社の立ち上げやM&Aやリストラクチャリング等に強みがあります。


職歴

GE、日本TI、インガソールランドほか数社

  • HR Director, Asia Reginal Office 2016/3 - 現在

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