新規事業制度の設計、イノベーション創出に特化した研修プログラムの設計のご相談お受けいたします。
■ 具体的な経験の内容
本業)社内新規事業創出プログラムの設計・運営
イノベーション創出に特化した研修プログラムの設計・及び講師
新事業のアドバイザー
副業)アクセラレーションプログラムのアドバイザーおよび審査
ベンチャー企業の起業支援
専門学校等での、「ビジネス創出」科目の講義
■ 実績や成果
自身が前職でも、上場企業の新規事業創出の経験を持つ。
現在は、リーンスタートアップ、デザイン思考の手法を用いた、事業創出プログラムを運営。
スキル面のサポートを行う事で、意欲ある社員をスムーズに離陸させるサポートをしております。
■ 業界構造(トレンド/主要プレイヤー/バリューチェーン等)の知見の有無
社内新規事業制度を作り、その後独立されているコンサルタントが多いが、
実際に社内起業家のコミュニティを運営しており、
手触り感のある情報の提供が可能です。
■ 関連する論文やブログ等があればURL
非公開
■ お役にたてそうと思うご相談分野
社内新規事業制度の設計
社員のイノベーション創出教育に関するご相談
ベンチャー企業、社内新規事業のメンタリング手法
リーンスタートアップ、デザイン思考などの経営理論・手法の実際の活用方法
■その他
地域: 東京本社
役割: 社内新規事業制度の設計・運用、研修設計および講師、事業創出活動のサポート、メンタリング
規模: 社員数 27,000人