事業継続・人財開発プロデューサー®️ この世に変えられない組織人材はありません!
◆ビジネス
SEとして社内の業務効率化
人事として採用や新人教育、階層別教育、管理者教育、CSマインド教育、その他ソフトスキル教育の策定およびインストアクション
スキル管理、考課測定
ISO140001の策定、審査など
事業継続計画策定、自然災害対応
◆ホビー
住宅建築(地下施工、住宅設備)、オーディオ、家電などの相談
■その他
地域: 東京都
役割: 部長職
規模: 10000名
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人事として採用や新人教育、階層別教育、管理者教育、CSマインド教育、その他ソフトスキル教育の策定およびインストアクション
スキル管理、考課測定
ISO140001の策定、審査など
事業継続計画策定、自然災害対応
◆ホビー
住宅建築(地下施工、住宅設備)、オーディオ、家電などの相談
■その他
地域: 東京都
役割: 部長職
規模: 10000名