自動車・物流業界のテクノロジーやスタートアップの動向・トレンドなど関してご相談に乗れます

謝礼金額の目安(1時間あたり) 15,000

経験内容

  • 自動車
  • 人事

具体的な経験の内容

社員3人目として現職に入社し、現在まで人事兼何でも屋として、広報、サービス企画・QA、オウンドメディア立ち上げ・運用、Webディレクションなど、幅広く対応。

実績や成果

アーリーステージのスタートアップとして、知名度も採用力もない中で、とにもかくにも人を集め事業を進めながら、なんとか組織的なものや制度を整備しつつ、自分が入って加勢できるところ職種関係なくやってきました。
また、組織は小さくとも人の問題やチャレンジは常にあったので、そこに関してはステージが変わっていき問題の種類も変わっていきながらも常に先頭に立って対応。
人事やバックオフィス周りがそれなりに機能するように人員も揃え、規程や制度をその都度アップデートさせながら、別途新規事業の立ち上げやサービス企画、Web制作、代理店とのやりとりなどにも入って事業側のこともやってきています。

業界構造(トレンド/主要プレイヤー/バリューチェーン等)の知見の有無

現職では、いわゆる車業界やそこにおけるビッグプレイヤーの動向などを学びつつ、今後の業界の向かう先、テクノロジーが示唆する10-20年後の同業界の未来を見据えつつ、弊社としてどういった立ち位置で事業を展開、差別化を図っていくべきかを経営陣として日々考え実践しています。
自動車業界、物流業界(車両管理含む)、それを取り巻くスタートアップ界隈の知見はそれなりにあると思います。

お役にたてそうと思うご相談分野

自動車・物流業界の動向に関するご相談、同業界における人材採用に関するトレンド、同業界におけるスタートアップの動向などに関してはご相談にのれると思います。

地域

日本

役割

人事責任者、およびプロダクト企画等

規模

社員数3人〜50人弱

期間
2015年 〜 現在
関連する職歴
  • 株式会社スマートドライブ 執行役員 人事責任者

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スポットコンサル依頼時によくあるご質問

  • Q

    アドバイザーの回答の質や依頼に適した方かはどうやって判断すればいいですか?

  • A

    アドバイザーとのメッセージは無料です。気になる点は、謝礼を決済する前に直接アドバイザーにご確認ください。

  • Q

    支払いはいつ発生しますか?

  • A

    スポットコンサルを依頼することが決まった時点で、決済が必要になります。謝礼の決済をもって、スポットコンサルは正式に確認予約されます。

その他スポットコンサル時のFAQ

氏名:(開示前)

株式会社スマートドライブ / 執行役員 人事責任者


University of Central Florida カウンセリング修士課程卒業。筑波大学大学院(MBA)卒業。 前職 Google Japan では、5年間に渡り日本を含むアジア諸国のエンジニアリング組織の採用(主に中途採用、一部新卒・インターンも)を担当。その他、社内向けチームビルディングプログラムなどを開発・提供。  2015年に現職である株式会社スマートドライブに3人目の社員としてジョイン。現在は執行役員として人事を中心に、オウンドメディアの立ち上げ・運営、プロダクト企画などにも従事。直近でシリーズCの調達ラウンドを実施し、社員は50名弱まで成長。直近はマザーズ上場に向けて事業を成長させているフェーズです。 アーリーステージのスタートアップにおける人事のゼロベースからの立ち上げ、採用や人事制度に関すること、Google におけるプラクティスの解説など、主に人事まわりを中心にご相談に乗っています。 また、車の走行データを活用するモビリティ業界における動向や取り組みなどに関しても知見を提供しています。

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