清涼飲料における生産技術の経験について話せます

謝礼金額の目安(1時間あたり) 15,000

経験内容

  • 清涼飲料
  • 生産技術

[以前の勤務先での経験職務]
業種:メーカー(食品・飲料系)、雇用形態:正社員
└ 生産技術、設備導入計画立案・設備導入・立上げ・安定稼働・教育訓練(2013年4月 ~ 2017年3月
└ 生産技術、生産性向上計画立案・設備改善・運用・教育訓練(2008年4月 ~ 2017年3月)
└ 製造、保全計画立案・設備保全・オーバーホール・教育訓練(2005年4月 ~ 2013年3月)
└ 製造、オペレーター・設備保全(2000年4月 ~ 2005年3月)
└ ISO14001事務局・内部監査員として、ISO14001規格の維持管理(2010年4月 ~ 2017年3月)
└ FSSC22000事務局・内部監査員として、新規認証取得・維持管理(2010年4月 ~ 2017年3月)
└ OHSAS18001事務局・内部監査員として、新規認証取得・維持管理(2014年4月 ~ 2017年3月)
[ポイント]
新卒入社をして17年間、紙パック飲料工場の生産技術職として、機械保全・電気保全・金属加工・溶接・制御プログラミング・機械設計スキルを独学で学び、オペレーターから保全、改善、工務まであらゆる技術に精通していた。
特に、工務では、システム導入、設備導入、ライン導入、新工場建設まで、数千万〜数十億、数百億規模のプロジェクトに参加し、納期通りに安定稼働まで持っていった。
国際規格であるISO14001・FSSC22000・OHSAS18001も事務局として数百名規模の工場を取りまとめた。

地域

埼玉県

役割

現場経験、マネジメント経験あり

期間
2000年 〜 現在
関連する職歴
  • TMTコンサルティング 代表
  • キッコーマンソイフーズ株式会社 リーダー

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