IT業界、小売業界における人事、採用、その他労働問題についてお話できます

  • 人事

経験内容

小売業界、IT業界という全く異なる業界で、新卒・中途・派遣・業務委託・外国人採用などに関わってきました。また、それにまつわる、労働問題などについても知識だけではなく、実体験もしてきました。通常では中々お伝え出来ない部分を経験していますので、お役に立てる事もあるのではないかと思います。
なお、得意領域はエンジニア採用、採用ブランディングです。

いつごろ、何年くらいご経験されましたか?

2008~2011年に小売業界で、2011年から現在まではIT業界で経験を積んでいます。

どちらでご経験されましたか?

gloops、ドン・キホーテ、ヒトメディア

その時どのような立場や役割でしたか?

責任者、リーダーして、採用予算と、内定確定以外の部分は、決裁者として業務にあたっていました。

氏名・職歴の開示について

氏名:(開示前)

株式会社グッドパッチ / 社長室 コミュニティープランナー

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自己紹介

前職では応募ゼロの状態から年間で10名のエンジニアを採用できる体制を作るなど、エンジニア採用や採用ブランディングで実績を出し、その後2016年10月からグッドパッチにジョイン。グッドパッチではコミュニティープランナーとして、中途採用やグッドパッチファンの獲得に繋がる、コミュニティー作りに勤しんでいる。

得意分野としては
・ダイレクトリクルーティング
・デザイナー、エンジニア採用
・採用広報、ブランディング
・その他、媒体、職種を問わず採用経験があります。

職歴

  • 株式会社グッドパッチ /社長室 コミュニティープランナー

    2016/10 在職中

  • 株式会社ヒトメディア /CEO Div. HR Team Leader

    2014/5 2016/10

  • ポリゴンマジック株式会社

    2012/12 2014/4

  • 株式会社 gloops (グループス) /採用スタッフ

    2011/10 2012/12