ハイヤー会社 再建経験をお話しできます。

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経験内容

具体的な経験の内容

経営者として、まず現場をしるために、二種免許の取得をして、お客様をアテンドし、洗車、車両購入、点呼、営業、人材の面接、採用、経理、経営計画、研修、育成、すべて行いました。

実績や成果

1年で会社再建(赤字会社を黒字会社に)

そのときの課題、その課題をどう乗り越えたか

働く人のモチベーション仕事への誇りがない状態でした。
自分の仕事に誇りを持ってもらう仕掛けを作りました。未経験者のみ採用。

お役にたてそうと思うご相談分野

人材採用、育成。現場の社員さんとオーナー経営者の間に立ち問題点を抽出して、対応する。

地域

東京

役割

経営者

規模

30名

期間
2006年 〜 2010年頃