オーストラリア製造業における新規社員採用についてお話できます
採用担当として１００名以上の面接経験あり。
■その他
いつごろ、何年くらいご経験されましたか？: ２０００年から２００５年まで
その時どのような立場や役割でしたか？: 経理人事総務担当
一番誇りに思う成果はなんでしたか？: 採用した社員が成長してくれたこと。私はその会社を離れましたが、現在彼は営業部長だそうです。
製造業の幹部採用について話せます
¥30,000~■背景 2005年から人材紹介業（インテリジェンス⇒パーソルキャリア）に携り、700名以上の方の採用のご支援をしています（実際に転職が決定した人数です）。 製造業の採用支援を中心とし、2005年～2021年9月まで名古屋勤務（エグゼクティブ採用部門の名古屋拠点立ち上げ含む）、2021年10月からは東京でエグゼクティブ採用支援及び転職支援をしています。 2023年10月より株式会社CXOサーチへ参画し、引き続きエグゼクティブサーチを行っております。 管理部門のエグゼクティブのみならず、技術分野エグゼクティブ採用にもお役に立てます。 ■話せること ・製造業の幹部採用について、要件の定め方から面接での確認事項 ・製造業のスペシャリスト採用