ライン作業の人間関係。職場内の人間関係。

■ 具体的な経験の内容
ライン作業、人員管理、製造ライン改善
■ 実績や成果
不良率低減目標達成 、人員モチベーションアップに貢献
■ そのときの課題、その課題をどう乗り越えたか
問題点のあらいだし、ミィーティング、心構え

■ お役にたてそうと思うご相談分野
現場作業はチームで仕事をしていくため人間関係が大切で一番難しいと思います。接しやすい人もいれば難しい人もいると思います。だからこそ、自分の接し方や自分の心構え一つでチームを同じ方向へ誰でもとれるようになるとおもいます。
そんな悩みを経験から解決案を出せると思います。

■その他
地域: 群馬
役割: 現場経験／現場管理経験／製造管理経験
規模: 40名から50名