インターネット広告（メディアレップ）における事業開発の経験について話せます

2013年に事業会社社長直下の新規事業開発部門立ち上げに伴い、新規事業開発担当となる。事業開発室の立ち上げメンバーとして、新規事業の企画、調査、開発企画を行いつつ、すでに立ち上がっていた新規事業のハンズオンでの企画・実行支援を行う。その他、社内新規事業コンテストNewRINGの事務局として携わり、大企業における事業開発の企画設計に携わることも多く経験。

　2014年に事業戦略・経営企画担当として、複数事業の事業モニタリングを担当しつつ、主に教育事業の事業企画担当として、事業の中長期戦略策定および事業変革の推進を行い、当社全体の経営企画・成長戦略を描く役割を担当。また教育事業の事業本部長の戦略秘書として、マーケットリーダーとしての戦略構築と組織設計および運用を主に推進しながら、新たな事業・サービスの参入可能性を探る。

　2016年より株式会社トライフォートへ転職。サービス開発部門の責任者として、スマホアプリやIoTサービスの受託開発事業のリードを担当。複数開発案件のPMO、開発案件のPM、事業計画策定、人材採用・育成戦略の検討・施策実施、案件獲得に向けた営業戦略の検討・施策実施、開発パートナー/アライアンスの選定・実施など、開発に関わる上流から下流まで一貫して実務を経験。
　2018年4月より株式会社ユーザーベースへ転職。HR部門の責任者として、人材採用、育成、カルチャーマネジメント、制度設計等を担当予定。

■活かせる経験・知識・技術
＊新規事業の企画経験（新ドメインプロジェクト立ち上げ経験、社内ビジネスコンテストの企画ノウハウなど）
＊新社・新部署立ち上げプロセスの経験
＊事業変革期における内部コミュニケーション設計と実行
＊新卒・中途採用の企画・面接経験（採用コミュニケーション・ブランディング設計、アセスメント・採用面接官トレーニングなど）
＊次世代人材育成研修の企画経験
＊多領域の企業への営業経験（企業サイズ問わず担当、ヒアリングからクライアントへの提案・自社商品改善のプロセスを経験）
＊ネイティブアプリ、WEBサービスの開発マネジメント経験

■その他
地域: 日本国内
役割: リクルート社の新規事業開発の立ち上げ支援（インキュベーション支援）
規模: 事業の立ち上げフェーズ