レジャー・娯楽(アミューズメント施設)における接客/販売/個人営業の経験について話せます

エキスパート

氏名:開示前


約一年
千葉
ゲーム部門の統括、エリアマネージャー、店長
千葉県最大規模

約五年
首都圏
業界最大
首都圏の店長

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氏名:開示前

ご覧いただき有難う御座います。

私の特徴は大きく分けて二つです。

一つ目が規模を問わない吸収力の高さと視野の広さです。
具体的には、経営企画での中期経営計画(環境分析などのマーケティング含む)や経営戦略での管理会計(数値分析)経験、社会人経験を通じて一部上場企業、中堅企業、中小企業、ベンチャー企業と多様な事業規模の環境で業務を推進し、夫々で一定以上の評価を得てきました。

これは自身の経験や考え方に固執しすぎず企業の理念および根幹を意識し先を見据えながら業務を遂行する事を大切にしてきた結果およびボランティアによる心理カウンセリングを実施し、就業すること(一企業での継続した就労する事でこそ企業への貢献、社会への還元ができるという)への考え方・あり方の大きな変化だと考えております。

さらに直近では管理部長業務引継などにより「役職」では推し量れない業務(経営企画業務全般および労務管理)を一人で全て実施・管理運用させるという経験もしており、結果としてプレイヤーとしてもマネジメントとしても創造性の高いパフォーマンスを発揮し、一所懸命に事にあたる事ができると思料致します。

もう一つが、経営企画での中期経営計画(環境分析などのマーケティング含む)や経営戦略での管理会計(数値分析)経験があります。

詳しくは東証一部上場企業の子会社での経験もあり、内部統制および財務分析も準拠したレベルでの中長期経営計画策定(ビジョン・定性定量分析・8か年分のPL作成・事業領域に付随するマーケティング)・各種会議事務局・経営会議資料作成・規程類改廃・上場企業のIRの一部(セグメントの定性報告文書作成)作成・経営戦略としての予算管理(会計ソフト閲覧)・予実管理差異分析・経営指標作成・KPI策定および進捗管理・内部監査(財務・業務・IT・プライバシーマーク)・トリプルメディア(自社・SNS・広告)戦略策定・カウンセラー知見を活かしたセルフメンタルケアフォロー・階層別研修・取引先懇親会策定・人事制度策定・社内外広報など幅広い業務を執り行う柔軟性と推進力、全社最適の視座などを発揮できると思料致します。


職歴

職歴:開示前


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